Silicon Valley Bank-ի աշխատակիցները FDIC-ի կողմից առաջարկել են 45 օր աշխատել 1.5-ապատիկի չափով

Silicon Valley Bank-ի աշխատակիցներին առաջարկվել է 45 օր աշխատանք՝ իրենց աշխատավարձի 1.5-ապատիկի չափով Դաշնային Ավանդների ապահովագրման կորպորացիայի կողմից, որը կարգավորող կազմակերպությունն ուրբաթ օրը վերահսկողության տակ է վերցրել փլուզված վարկատուին, Reut...

Միակ 401 (k) խնայողները, ովքեր գումար չեն կորցրել անցած տարում

Միակ աշխատողները, որոնց 401(k) մնացորդներն աճել են 2022 թվականին, Gen Z խնայողներն էին, որոնք դեռ տասնամյակներ հեռու են թոշակի անցնելուց, համաձայն Fidelity Investments-ի նոր տվյալների: Մինչդեռ Ֆիդելիտների մեջ միջին բույն ձուն...

Intel-ը կրճատում է աշխատավարձերը, բոնուսները և այլ առավելությունները՝ պահպանելով շահաբաժինները

Intel Corp.-ն շարունակում է կրճատել ծախսերը ամեն ինչի համար, բացի ներդրողներին վճարելուց: Intel INTC, +2.87%, որն արդեն իսկ գտնվում է հազարավոր աշխատատեղերի կրճատման գործընթացում կտրուկ անկման պայմաններում...

Amazon-ը, Meta-ն, Microsoft-ը և Twitter-ը բոլորը կրճատում են աշխատատեղերը: Ահա թե ով է առաջարկում ամենաառատաձեռն փաթեթը

Տեխնոլոգիական ընկերությունները շարունակում են կրճատել իրենց աշխատակիցների թիվը՝ փորձելով կրճատել ծախսերը, քանի որ տնտեսությունը պայմանագրեր է կնքում՝ առաջարկելով տարբեր ազատման փաթեթներ իր աշխատուժին: Microsoft (MSFT) – Ստացեք անվճար հաշվետվություն, th...

վարկային քարտի պարտքեր, փչացած կենսաթոշակային ծրագրեր

Թերեզա Հարդինգ Աղբյուրը՝ Թերեզա Հարդինգ Երեք ամիս պահանջվեց, որպեսզի Թերեզա Հարդինգը բացեր իր պաշտոնանկության նամակը: «Ես չէի կարող նայել դրան», - ասաց 47-ամյա Հարդինգը: Յոթ տարի շարունակ նա...

Ահա 3 եղանակներ, որոնցով Gen Z-ի աշխատողները կարող են սկսել խնայողություններ անել կենսաթոշակի համար

Լուիս Ալվարես | Digitalvision | Getty Images Եթե դուք նոր եք ավարտել քոլեջը, կարող եք մտածել, թե երբ է ճիշտ ժամանակն սկսելու կենսաթոշակային խնայողությունների պլանը: Պատասխանն այժմ է՝ փորձագետները...

Ինչու են աշխատանքային տնտեսագետներն ասում, որ հեռահար աշխատանքի «հեղափոխությունը» եկել է մնալու

Momo Productions | Digitalvision | Getty Images Հեռավար աշխատանքն աճեց համաճարակի դարաշրջանում, բայց այս միտումը, որը բխում է հանրային առողջության համար անհրաժեշտությունից, այժմ դարձել է ԱՄՆ-ի աշխատաշուկայի հիմնական կետը, որը…

Կարծիք. Ինչպե՞ս «529 լուծումը» կարող է աշխատողներին առողջապահական և կենսաթոշակային արտոնություններ տալ և խթանել ԱՄՆ տնտեսությունը

ԱՄՆ-ի աշխատողներն ավելի ու ավելի են համատեղում բազմաթիվ եկամուտների հոսքեր, տեղափոխվում են աշխատանքից աշխատանք, սկսում են բիզնեսներ և ձգտում են ավելի շատ անկախության և վերահսկողության իրենց ժամանակի վրա: Աշխատողների նպաստների փոփոխությունները պետք է...

Meta-ն առաջարկում է առատաձեռն ազատման փաթեթ

Meta Platforms-ի անձնակազմի 13% կրճատումն անակնկալ չէր, քանի որ տեխնոլոգիական հսկաները կանխատեսում էին եկամուտների ավելի ցածր աճ, քանի որ գովազդային դոլարները կրճատվում էին: Meta Platforms-ի (META) գործադիր տնօրեն – Ստացեք անվճար...

Նեբրասկայում և Վաշինգտոնում ընտրողները հաստատում են նվազագույն աշխատավարձի բարձրացում

Ակտիվիստները ցույց են անում՝ ի պաշտպանություն 15 թվականի փետրվարի 8-ին Վաշինգտոնում ռեստորանային աշխատողների համար ժամում 2022 դոլար նվազագույն աշխատավարձի և հուշումների: Mandel Ngan | AFP | Getty Images-ի ընտրողները ինչպես Նեբրասկայում, այնպես էլ Դի...

Կարծիք. Ձեր HSA-ն կարող է լինել լրացուցիչ կենսաթոշակային խնայողություն. ինչպես կատարել խելացի ընտրություն բաց գրանցման ժամանակ

Դա բաց գրանցման սեզոնն է, ինչը նշանակում է, որ ժամանակն է, որ աշխատողների մեծ մասը ընտրի գալիք տարվա նպաստները: Առողջության ապահովագրությունը ամենահայտնի առավելություններից մեկն է, որը աշխատողները ամեն տարի վերանայում են, բայց կա...

Maven-ը՝ կանանց վրա կենտրոնացած առողջապահական ստարտափը, ծաղկում է հետ Roe աշխարհում

Կանայք կազմում են սպառողների կեսը, տիրապետում են տնային տնտեսության ֆինանսական որոշումների 80%-ին և իրենց ընտանիքներում կայացնում են առողջապահական ոլորտին առնչվող որոշումների 70%-ը, սակայն պատշաճ առողջապահական խնամքի նրանց հասանելիությունը հաճախ...

Մեծ Բրիտանիայի բանկերին առաջարկվել է հաղթահարել հարստության անհավասարությունը՝ չնայած միանվագ վճարումներին

ԼՈՆԴՈՆ.- Մեծ Բրիտանիայի ֆինանսական հատվածին կոչ է արվում ավելին անել՝ օգնելու աշխատողներին, որոնք պայքարում են կենսապահովման ծախսերի ճգնաժամի դեմ, չնայած առաջատար բանկային անունների մեծ քանակին, որոնք միանվագ վճարումներ են կատարում ցածր ականջի համար…

Costco-ն կարող է ունենալ աշխատողների հսկայական խնդիր

Costco (COST) – Ստացեք Costco Wholesale Corporation-ի հաշվետվությունը հայտնի է, որ լավ տեղ է աշխատելու համար: Այն նույնիսկ իր աշխատակիցներին վճարում էր 15 դոլար մեկ ժամվա ընթացքում շատ վայրերից առաջ: Glassdoor-ը վեբկայք է, որտեղ...

Աշխատանքի սովորական փոխարկիչը աշխատավարձի բարձրացում է ստացել մոտ 10%-ով, պարզվում է ուսումնասիրության մեջ

Morsa Նկարներ | DigitalVision | Getty Images Բազմաթիվ աշխատողներ, ովքեր վերջերս փոխել են աշխատանքը, տեսել են իրենց նոր աշխատավարձերի բարձրացումները, որոնք գերազանցում են գնաճը լայն մարժան՝ գրեթե 10%-ով կամ ավելի, համաձայն նոր ս...

Starbucks խանութի փակումը վեճ է առաջացրել արհմիության աշխատակիցների հետ

Starbucks (SBUX) – Ստացեք Starbucks կորպորացիայի զեկույցի ժամանակավոր գործադիր տնօրեն Հովարդ Շուլցը նայում է ապագային: Հուլիսի 11-ին աշխատակիցներին ուղղված նամակում Շուլցը ներկայացրել է նոր տեսլական և սկզբունք...

Փնտրու՞մ եք $100,000 աշխատավարձ: Տեսեք, թե որքան են վճարում ԱՄՆ-ի խոշորագույն ընկերությունները աշխատողներին

Ջոն Սթենսհոլտի և Նեյթ Ռաթների կողմից, մայիսի 31, 2022, ժամը 7:00 ET Ամերիկյան խոշոր ընկերությունների մեծ մասում աշխատողների միջին աշխատավարձը ավելի բարձր է, քան մինչ համաճարակը, աշխատանքային նեղ նիշով...

Ինչպես պլանավորել կես դրույքով թոշակի անցնելու համար

Փուլային կենսաթոշակային պայմանավորվածությունները կարող են հարմար լինել տարեց աշխատողների համար, ովքեր ցանկանում են կրճատել աշխատանքը, բայց դեռ պատրաստ չեն ընդմիշտ հեռանալ: «Դա պահանջում է որոշակի պլանավորում», - ասաց Էլիոթ Դոլը, խորհրդական...

Ինչպե՞ս արձակուրդ վերցնել, նույնիսկ եթե ձեր ընկերությունը չի առաջարկում

Քեթրին Ուլմանն իր շաբաթօրյակի մի մասն անցկացրել է Կոլումբիայում։ Քեթրին Ուլման Քեթրին Ուլմանը այրվել էր Covid-19 համաճարակի ժամանակ ինտենսիվ աշխատելուց և հարցաքննում էր իր հաջորդ...

Շատ ընկերություններ հարստացնում են իրենց կենսաթոշակային նպաստները

Աշխատողները կարող են հաճույք ստանալ. որոշ ընկերություններ նախատեսում են ավելացնել իրենց կենսաթոշակային նպաստները առաջիկա մի քանի տարիների ընթացքում, քանի որ նրանք ձգտում են վարձել և պահպանել տաղանդները, համաձայն նոր հետազոտության: ԱՄՆ գործատուները խաբեբա են...

Աշխատե՞լ փոքր գործատուի մոտ: Դուք հավանաբար վճարում եք բարձր 401 (k) վճարներ

Յոնգյուան ​​| E+ | Getty Images Աշխատողները, ովքեր խնայում են փոքր բիզնեսի կողմից առաջարկվող 401(k) պլանում, վճարում են վճարներ, որոնք երկու անգամ ավելի բարձր են, քան ԱՄՆ-ի խոշորագույն ընկերություններում աշխատող աշխատակիցների վճարած վճարները:

Հանդիպեք այն ընկերությանը, որը թույլ է տալիս հեռակա աշխատել աշխարհի ցանկացած կետից

Սևդա Թոմփսոնը՝ Coalition Technologies-ի մարքեթինգի թվային արտադրողը, անցած տարի մի քանի շաբաթ աշխատել է Կոստա Ռիկայում: Սևդա Թոմփսոն Միլիոնավոր ամերիկացիներ թողնում են իրենց աշխատանքը և...

Google-ը մեծ խնդիր ունի հորիզոնում

Web3-ի, NFT-ների, բլոկչեյնի և մետավերսի միջև, տեխնոլոգիական ընկերությունները շատ աշխատանք ունեն անելու՝ հաջորդ սերնդի տեխնոլոգիաները ներդնելու համար: Այժմ Google-ը համալրում է նոր ուսուցում...

Մանրածախ առևտրով զբաղվողների աշխատավարձի բարձրացումները՝ աշխատողներին ներգրավելու համար, դեռևս չեն նվազեցնում շահույթը

Խոշոր մանրածախ առևտրով զբաղվողները և այլ գործատուները, որոնք վարձում են ժամային աշխատողներ, շարունակում են բարձրացնել աշխատավարձերը, և մինչ այժմ աճում են նաև շահույթը: Երկուշաբթի օրը Target Corp. TGT 0.28%-ն ասաց, որ նախատեսում է ծախսել մինչև ...

Այս ընկերությունն իր պայմանագրային աշխատողներին առաջարկում է արտոնություններ և աշխատանքի անվտանգություն

Հարիեթ Թալբոտը թողեց իր լիաժամ աշխատանքը Unilever-ում՝ մասնակցելու Լոնդոնի U-Work ծրագրին: Հարիետ Թալբոթ Միլիոնավոր ամերիկացիներ թողնում են իրենց աշխատանքը և վերաիմաստավորում են, թե ինչ են ուզում, երբ...

Այս տեխնոլոգիական ընկերությունը թույլ է տվել իր HR մենեջերին 3 ամսվա վճարովի արձակուրդ վերցնել արշավի համար

Միլիոնավոր ամերիկացիներ թողնում են իրենց աշխատանքը և վերաիմաստավորում են, թե ինչ են ուզում, երբ խոսքը վերաբերում է աշխատանքի և աշխատանքային կյանքի հավասարակշռությանը: Ընկերությունները արձագանքում են՝ բավարարելով իրենց աշխատակիցների կարիքները այնպիսի ոլորտներում, ինչպիսիք են վեր...

4-օրյա աշխատանքային շաբաթը բուժեց աշխատակիցների հոգնածությունը Primary առցանց խանութում

Հիմնական համահիմնադիրներ և գործադիր տնօրեններ Քրիստինա Կարբոնելը և Գալին Բերնարդը համաճարակի ժամանակ տեղափոխել են մանկական հագուստի առցանց մանրածախ վաճառողին չորսօրյա աշխատանքային շաբաթ և մտադիր չեն վերադառնալ...

Այբուբեն, Փայալ և այլ աճի բաժնետոմսեր, որոնք կարող են զարգանալ աշխատուժի պակասի դեպքում

Տեքստի չափը PayPal-ը աշխատողներին երջանիկ պահող ընկերությունների թվում է, ըստ Just Capital-ի: Ջասթին Սալիվան/Getty Images Աշխատողներ վարձելու անկարողությունը և աշխատուժի պակասը հաճախ կրկնվող մտահոգություն են…