- LinkedIn-ի վերլուծությունը ցույց է տալիս կրիպտոարժույթով աշխատանքի հրապարակումների աճ:
- Աճը, ամենայն հավանականությամբ, պայմանավորված է բլոկչեյն ստարտափներում կապիտալի ավելացված ներհոսքով:
- Big Tech ընկերությունները հայտարարել են իրենց կրիպտո թիմերի ստեղծման մասին:
LinkedIn-ի վերլուծությունը ցույց է տվել, որ անցած տարի կրիպտո-հետ կապված աշխատատեղերի աճ է գրանցվել: Սա վկայում է այն աստղային աճի մասին, որը արդյունաբերությունը ունեցել է վերջին մի քանի ամիսների ընթացքում:
Կրիպտո աշխատանքի հայտարարությունները աճում են LinkedIn-ում
Պրոֆեսիոնալ ցանցային պլատֆորմի տվյալների համաձայն՝ կրիպտոյի հետ կապված աշխատանքի հրապարակումները 395-ից 2020 թվականներին աճել են ավելի քան 2021%-ով: Կրիպտո տարածության այս աճը գերազանցում է ավելի լայն տեխնոլոգիական շուկայի աճը, որը գրանցել է աշխատատեղերի ավելացում ընդամենը 98%-ով: նույն ժամանակահատվածում:
Այս հրապարակումների մեծ մասը եղել է ծրագրային ապահովման և ֆինանսական ոլորտներում, որոնք նկատում են բլոկչեյն տեխնոլոգիայի ներդրման պահանջարկի աճ: Այլ ոլորտները ներառում են այնպիսի ծառայություններ, ինչպիսիք են հաշվապահությունը, խորհրդատվությունը, անձնակազմը և նույնիսկ համակարգչային տեխնիկան, ընդ որում բլոկչեյն մշակողները և ինժեներները հանդիսանում են ամենապահանջված դերերից մի քանիսը:
Հաստատությունների հետաքրքրությունը դրդել է այս աճին, քանի որ ըստ PitchBook-ի տվյալների՝ 30 թվականին աշխարհում ավելի քան 2021 միլիարդ դոլար է ներդրվել կրիպտոարժույթների և բլոկչեյն ստարտափների մեջ: Մանրածախ ներդրողները անմասն չեն մնացել, քանի որ նրանք ձևավորել են բազմաթիվ կրիպտո համայնքների ողնաշարը՝ պայմանավորված ուշագրավ ձեռքբերումներ ունենալու ներուժը:
2021 թվականը աստղային տարի էր նորածին շուկայի համար։ Չնայած շուկայական տատանումներին, թվային ակտիվներից շատերը տարին ավարտեցին լավ շահույթով, Բիթքոյնով, որը շատ ծպտյալ ավետարանիչների կողմից ողջունվում էր որպես ոսկու այլընտրանք՝ օրացուցային տարվա ընթացքում գերազանցելով ավանդաբար նախընտրելի գնաճային հեջը:
Այս բոլորը ստիպել են այնպիսի փորձագետների, ինչպիսին Ջերեմի Սիգելին է, պնդել, որ բիթքոյնն այժմ զբաղեցրել է ոսկու տեղը՝ որպես երիտասարդ ներդրողների համար գնաճային հեջ: Թեև որոշ շրջանակներում որոշակի թերահավատություն է պահպանվում, հատկապես կարգավորման շուրջ խոսակցությունների հետ կապված, բոլոր ցուցանիշները վկայում են շարունակական ինստիտուցիոնալ հետաքրքրության մասին:
Խոշոր տեխնոլոգիական ընկերությունները ստեղծում են կրիպտոարժույթի թիմեր
2021 թվականի մայիսին Apple-ը բացեց բիզնեսի զարգացման մենեջերի բացումը կրիպտոարժույթի և այլընտրանքային վճարային լուծումների փորձով: Այնուամենայնիվ, ընկերության գործադիր տնօրեն Թիմ Կուկը խոստովանեց, որ ընկերությունը միայն «նայում է» նորածին շուկան՝ պարզաբանելով, սակայն, որ իրենք կրիպտո-առնչվող ապրանքներ թողարկելու հրատապ ծրագրեր չունեն:
Apple-ը միակը չէ, որ տարել է այս գիծը: Վճարային լուծումների հսկա Visa-ն հինգ հիմնական կրիպտո վարձույթ և տեղաբաշխում է կատարել: Քեթրին Կարլը, Չիկե Ուկեգբուն, Անուջ Բաթալը, Դանիել Մոտտիսը և Ալեքս Չիանգը նրանց թվում են, ովքեր աշխատանքի են ընդունվել՝ համայնքի զարգացումից մինչև կրիպտո ռազմավարություն զբաղեցնելու համար:
Կրիպտո ֆիրմաների և այլ տեխնոլոգիական ֆիրմաների աշխատանքի ընդունման վերջերս տեղի ունեցած աճը կարող է մեկնաբանվել որպես էկոհամակարգի աճող աճի ցուցանիշ: Անցյալ ամսվա վերջին արտահոսքը բացահայտեց, որ Meta-ի ապագա CTO-ն՝ Էնդրյու Բոսվորթը, խրախուսել է անձնակազմին չխուսափել բլոկչեյն տարածության մեջ խորանալուց:
Կան ցուցանիշներ, որ ինստիտուցիոնալ հետաքրքրությունը կշարունակվի, քանի որ բլոկչեյնին առնչվող ապրանքներով զբաղվելու պահանջարկը շարունակում է աճել՝ չնայած որոշ ոլորտներում կարգավորող խափանումներին:
Աղբյուր՝ https://zycrypto.com/cryptocurrency-job-postings-soared-by-over-300-on-linkedin-signals-huge-institutional-interest/