ԱՄՆ դատարանը «Վոյաջեր»-ին կանաչ լույս է տվել հիմնական աշխատակիցներին բոնուսներ վճարելու համար

Նյու Յորքի սնանկության գործով դատարանը «Voyager Digital» կրիպտոարժույթի բրոքերային ընկերությանը կանաչ լույս է տվել հիմնական անձնակազմի անդամներին պահպանման բոնուսներ վճարելու համար:

Ընկերությունը միջնորդություն է ներկայացրել օգոստոսի 2-ին Միացյալ Նահանգների սնանկության դատարանի հետ՝ հավանություն ստանալու հիմնական աշխատողների պահպանման պլանի (KERP) համար, որը ենթադրում էր 1.9 միլիոն դոլարի վճարումներ 38 հիմնական աշխատակիցների համար, որոնք որոշվել են որպես բորսայի ընթացիկ գործունեության համար կարևոր նշանակություն:

Ընկերության պարտատերերը, որոնք սնանկության դիմում է ներկայացրել 2022 թվականի հուլիսին, ի սկզբանե ընդդիմանում էր Voyager-ի KERP վճարումներին օգոստոսի 19-ին դատարան ներկայացնելով, պնդելով, որ ներդրողներին վճարումները պետք է առաջնահերթ լինեն «լավ փոխհատուցվող» աշխատակիցներից առաջ:

Դատական փաստաթղթերի համաձայն՝ պայմանավորվածություն է եղել հասավ Voyager-ի և պարտատերերի կոմիտեի միջև որոշակի պայմաններով հրաժարվել առաջարկվող KERP-ին հակադրվելուց: Դրանցից գլխավորը ծախսերի կրճատման գործառնական միջոցառումների իրականացումն է՝ 4.6 մլն դոլար խնայելու նպատակով: KERP-ի վճարումները կազմում են իրավասու աշխատողների տարեկան աշխատավարձի 22.5%-ը:

Voyager-ը պնդում է, որ 38 աշխատակիցները կարևոր նշանակություն ունեն բիզնեսի համար՝ կատարելով «հիմնական հաշվառում, դրամական միջոցների և թվային ակտիվների կառավարում, ՏՏ ենթակառուցվածք, իրավական և այլ կարևոր գործառույթներ պարտապանների համար»:

Դատարանի հայցադիմումը նաև անդրադարձել է ԱՄՆ հոգաբարձուների գրասենյակի կողմից բարձրացված մտահոգություններին, որը վերահսկում է սնանկության գործերի և մասնավոր հոգաբարձուների կառավարումը որպես Արդարադատության նախարարության բաղադրիչ:

ԱՄՆ հոգաբարձուները դեմ են արտահայտվել KERP-ի առաջարկին` պնդելով, որ աշխատողների ցանկում, որոնք սահմանված են պահման վճարումների համար, կարող են ներառված լինել «ներսի անձինք», և որ Voyager-ը բավարար ապացույցներ չի ներկայացրել առաջարկվող բոնուսները հիմնավորելու համար:

ԱՄՆ-ի սնանկության գործով դատավոր Մայքլ Ուայլսը, ի վերջո, հաստատեց KERP-ի վճարումների միջնորդությունը՝ համաձայնելով Voyagers-ի իրավաբանական թիմի այն պնդումների հետ, որ բոնուսների շահառուներից ոչ մեկը չի նշանակվել, նստած կամ զեկուցվել է տնօրենների խորհրդում և չունի ընկերության կառավարչական վերահսկողություն: