Հակառակ ԱՄՆ-ի տնտեսական մարտահրավերների՝ Meta-ն՝ սոցիալական մեդիայի գերիշխանությունը, հայտարարել է աշխատատեղերի կրճատման մասին՝ մրցունակ մնալու և մետավերսում ներդրումները շարունակելու համար: Մարտի 14-ին Meta-ի գործադիր տնօրեն և հիմնադիր Մարկ Ցուկերբերգը բացահայտեց, որ ընկերությունը աշխատանքից կազատի 10,000 աշխատակցի՝ 2023 թվականին արդյունավետությունը բարձրացնելու համար:
Ցուկերբերգը հայտարարել է, որ Meta-ի առաջնային նպատակներն են բարելավել իր տեխնոլոգիական հզորությունը և բարելավել ֆինանսական ցուցանիշները երկրում տիրող ծանր տնտեսական կլիմայի պայմաններում: Այս գործողությունները համապատասխանում են ընկերության երկարաժամկետ տեսլականին:
Նա այնուհետև բացատրեց, որ ընկերությունը պետք է ուժեղացնի արտադրողականությունը և մշակողների գործիքները՝ իր նպատակներին հասնելու համար: Այն նաև պետք է վերացնի անհարկի գործընթացները և ոչ էական դերերը՝ պարզեցնելով իր գործողությունները:
«Առաջիկա ամիսներին մեր կազմակերպությունների ղեկավարները կներկայացնեն վերակառուցման պլաններ, որոնք ուղղված են մեր կազմակերպությունների հարթեցմանը, ավելի ցածր առաջնահերթ ծրագրերի դադարեցմանը և մեր հավաքագրման տոկոսադրույքների իջեցմանը: Հաշվի առնելով աշխատանքի ընդունման այս կրճատումը, ես կոշտ որոշում եմ կայացրել՝ հետագայում կրճատելու մեր հավաքագրող թիմի չափը»:
Վաղվանից կսկսվեն զանգվածային կրճատումներ
Meta-ի գործադիր տնօրենը հայտարարեց, որ 10,000 աշխատակիցների վրա ազդող կրճատումների ամենավերջին ալիքը կսկսվի վաղը, ընդ որում աշխատանքից ազատումները կտևեն երեք ամիս: Ընկերությունը նաև հայտնել է, որ փակելու է 5,000 դիրք:
«Ընդհանուր առմամբ, մենք ակնկալում ենք կրճատել մեր թիմի չափը մոտավորապես 10,000 հոգով և փակել մոտ 5,000 այլ չլրացված պաշտոններ»:
Արդյունքում հավաքագրման թիմի զգալի մասը կարող է կորցնել աշխատանքը, և մարտի 15-ին նրանց կտեղեկացվի աշխատանքից ազատվելու մասին:
Ավելին, ընկերությունը ակնարկել է, որ տեխնոլոգիական թիմի վրա ազդող հետագա վերակազմավորումն ու աշխատանքից ազատումները կբացահայտվեն մինչև ապրիլի վերջ: Գործարար թիմին ներգրավված աշխատանքից ազատումների վերջնական փուլը տեղի կունենա մայիսի վերջին:
Ցուկերբերգը զգուշացրել է, որ կրճատումները կարող են շարունակվել ամբողջ տարվա ընթացքում, նույնիսկ եթե դա նշանակում է բաժանվել տաղանդավոր գործընկերներից, ովքեր նպաստել են ընկերության հաջողությանը:
Meta-ի կենտրոնացումը Metaverse-ի վրա երկարաժամկետ բան է
Ճարպկությունն ու արդյունավետությունը բարձրացնելու համար Meta-ն նախատեսում է վերացնել կառավարման բազմաթիվ մակարդակները՝ պահանջելով բազմաթիվ մենեջերներից դառնալ անհատական ներդրողներ: Ըստ Ցուկերբերգի, այս մոտեցումը կհեշտացնի աշխատողների միջև տեղեկատվության ավելի արագ հոսքը, քանի որ մենեջերներին տասից ավելի անմիջական ենթականեր պետք չեն:
«Մենք կարծում ենք, որ յուրաքանչյուր անձի կառավարումը կարևոր է, ուստի մենք, ընդհանուր առմամբ, չենք ցանկանում, որ մենեջերները տասից ավելի ուղղակի հաշվետվություններ ունենան»:
Մարտի 13-ին Meta Platforms-ի առևտրի և ֆինանսական տեխնոլոգիաների ղեկավար Ստեֆան Կասրիելը հայտարարեց ընկերության որոշման մասին՝ հրաժարվելու չփոխարինվող նշանների (NFT) նախագծերին աջակցությունից՝ առաջնահերթություն տալու այլ նախաձեռնություններին, որոնք աջակցում են բովանդակություն ստեղծողներին:
Կասրիելն ընդգծել է, որ Meta-ն կշարունակի աջակցել բովանդակություն ստեղծողներին, ովքեր օգտագործում են ընկերության սոցիալական մեդիա հարթակները, ինչպիսիք են Instagram-ը և Facebook-ը, ցուցադրելու իրենց NFT հավաքածուները: Այնուամենայնիվ, ընկերությունը փակում է անշահավետ նախագծերը Reality Labs-ի ապշեցուցիչ 13.7 միլիարդ դոլար կորստից հետո, որը պատասխանատու է հիմնական մետավերս նախագծերի համար:
Այնուամենայնիվ, Meta-ն հասկացրեց, որ իր NFT բիզնեսի վատ ավարտը չի նշանակում, որ փոխում է ընթացքը: AI-ն այժմ անմիջական ուշադրության կենտրոնում է ընկերության համար, մինչդեռ մետավերսի զարգացումները մնում են երկարաժամկետ, ավելի բարդ տեսլական:
Meta-ի աշխատանքից ազատվելու հայտարարությունը արտացոլում է այն դաժան տնտեսական իրականությունը, որին բախվում են շատ ընկերություններ այսօր: Ընկերության ռազմավարական որոշումը՝ առաջնահերթություն տալ մետավերսալին, համահունչ է նրա երկարաժամկետ տեսլականին և կարող է մեծ արդյունք տալ ապագայում:
Binance Անվճար $100 (բացառիկ). Օգտագործեք այս հղումը՝ գրանցվելու և ստանալու $100 անվճար և 10% զեղչ վճարներ Binance Futures-ի առաջին ամսվա համար։ (պայմանները).
PrimeXBT Հատուկ առաջարկ. Օգտագործեք այս հղումը՝ գրանցվելու համար և մուտքագրեք POTATO50 կոդը՝ մինչև $7,000 ձեր ավանդները ստանալու համար:
Աղբյուր՝ https://cryptopotato.com/meta-to-let-go-of-10000-employees-to-boost-efficiency/