Հետևելով աշխատողների կրճատմանը խոշոր կրիպտո ընկերությունների կողմից, ինչպիսիք են Coinbase և Երկվորյակ Այս տարվա սկզբին հաղորդված կրճատումների և վերակառուցումների նոր փուլն այս շաբաթ ավելի արագացրեց արդյունաբերության անկումը:
Crypto փոխանակում BitMEX- ը կրճատել է անձնակազմը, քանի որ այն կենտրոնանում է ածանցյալ գործիքների առևտրի վրա, թեև կրճատված աշխատակիցների թիվը հայտնի չէ:
Ընկերությունը, որը հակառակ մոտեցում է ցուցաբերել ընդլայնելով իր առաջարկները ածանցյալներից դուրս Անցյալ տարի, նախատեսվում է վերակենտրոնանալ «իրացվելիության, հետաձգման և աշխույժ ածանցյալների համայնքի վրա, ներառյալ BMEX նշանների առևտուրը», - ասաց խոսնակը Blockworks-ին:
«Որպես անցանկալի հետևանք՝ մենք ստիպված եղանք փոփոխություններ կատարել մեր աշխատուժում», - ասվում է մամուլի խոսնակի հայտարարության մեջ: «Մեր առաջնահերթ խնդիրն է համոզվել, որ բոլոր աշխատակիցները, ովքեր կենթարկվեն ազդեցությանը, ունենան իրենց անհրաժեշտ աջակցությունը»:
Մամուլի խոսնակը հրաժարվեց մեկնաբանել ազդակիր անձնակազմի կոնկրետ թվաքանակը, սակայն ասաց, որ 30% կրճատումների մասին հաղորդված թիվը «ոչ ճշգրիտ է և չափազանց բարձր»:
Աշխատակազմի կրճատումները տեղի են ունենում BitMEX-ի գործադիր տնօրեն Ալեքսանդր Հոեպտների հանկարծակի հետևանքով լքեց ընկերությունը. Ընկերությունը ժամանակավոր գործադիր տնօրենի պաշտոնում նշանակել է ֆինանսական տնօրեն Ստեֆան Լուցին:
Dapper Labs կրճատել է իր աշխատուժը 22%-ով, չորեքշաբթի ասել է գործադիր տնօրեն Ռոհամ Ղարեգոզլուն:
«Այս կրճատումները վերջին բանն են, որ մենք ուզում ենք անել, բայց դրանք անհրաժեշտ են մեր բիզնեսի և համայնքների երկարաժամկետ առողջության համար», - ասաց Ղարեգոզլուն: գրել. «Մենք գիտենք, որ [Web3]-ը և կրիպտոները [հանդիսանում են] ապագան մի շարք ոլորտներում` այստեղից 1000 անգամ պոտենցիալով հիմնական ընդունման և ազդեցության առումով, բայց այսօրվա մակրոտնտեսական միջավայրը նշանակում է, որ մենք լիովին չենք վերահսկում ժամանակը»:
Dapper Labs-ը, որը հիմնադրվել է 2018 թվականին, կանգնած է NBA Top Shot-ի և Flow բլոկչեյնի բնօրինակ մշակողի հետևում: Այն փակվեց 250 միլիոն դոլարի կլոր սեպտեմբերին 2021- ին:
Ընկերությունը 100 մարդուց հասավ ավելի քան 600 աշխատողի՝ երկու տարուց պակաս ժամանակահատվածում, ինչը Ղարեգոզլուն ասաց, որ գործառնական մարտահրավերներ բերեց:
Galaxy Digital- ը մտածում է աշխատուժի կրճատման շուրջ 15%-ով Տեղեկացնում է Bloomberg- ը Երեքշաբթի:
Զեկուցված կրճատումները տեղի են ունեցել այն բանից հետո, երբ ընկերության գործադիր տնօրեն Մայքլ Նովոգրացը հայտարարել է ընկերության օգոստոսյան եկամուտների զանգի ժամանակ, որ Galaxy-ն մտադիր է մինչև տարեվերջ իր աշխատակիցների թիվը 375-ից հասցնել ավելի քան 400-ի:
«Մինչ մեր արդյունաբերությունը շարունակում է դիմակայել մակրոտնտեսական հակառակ քամիներին, Galaxy-ն շարունակում է կենտրոնացած լինել ինստիտուցիոնալ որդեգրման ապագա վիճակի կառուցման և բաժնետերերի երկարաժամկետ արժեքի բարձրացման վրա», - ասել է խոսնակը Blockworks-ի հայտարարության մեջ: «Մենք միշտ դիտարկում ենք թիմի օպտիմալ կառուցվածքը և ռազմավարությունը և վերջնական տեսքի բերելու դեպքում կկիսվենք ապագա պլաններով»:
Galaxy-ի երրորդ եռամսյակի շահույթի զանգը նախատեսված է նոյեմբերի 9-ին ժամը 8:30-ին ET: Ընկերություն գրանցել է 555 մլն դոլար զուտ վնաս երկրորդ եռամսյակի ընթացքում՝ նախորդ երեք ամիսների ընթացքում մոտ 112 միլիոն դոլարի զուտ վնասի դիմաց:
Թվային արժույթի խումբ (DCG) ստորաբաժանման վերակազմակերպման հետ մեկտեղ առաջ է մղել իր մի քանի ղեկավարներին: Մոտ 10 աշխատակից հեռացել է վերակազմավորման հետևանքով, ըստ Bloomberg- ի.
DCG-ն թվային ակտիվների մենեջեր Grayscale Investments-ի և կրիպտո բրոքերային Genesis Trading-ի մայր ընկերությունն է: Հաղորդվում է, որ կրճատումներից հետո ընկերությունն ունի 66 անդամ:
Մարկ Մերֆի ստացել է DCG-ի նախագահ: Նա միացել է ընկերությանը՝ որպես հանրային կապերի ղեկավար 2018 թվականի ապրիլին, նախքան 2020 թվականի հունվարին դառնալով գլխավոր գործառնական տնօրեն, ասվում է LinkedIn-ի նրա էջում:
Բացի այդ, Ջեն Գուդսոն նշանակվել է գլխավոր վարչական պաշտոնյա; Սայմոն Կոստեր դարձավ գլխավոր ռազմավարության պատասխանատու; Մեթ Քումել այժմ օպերացիոն գծով ավագ փոխնախագահն է. և Ամանդա Քովի ղեկավարում է հաղորդակցությունները, մարքեթինգը և իրադարձությունները:
DCG-ի խոսնակը հաստատել է Bloomberg-ի զեկույցը, սակայն հրաժարվել է այլ մեկնաբանություններից:
Կրիպտո աշխատողների կրճատման շաբաթ տեսել է մի քանի նոր աշխատանքի
Crypto արժեթղթերի հարթակ Prometheum նշանակված Անուպ Դատա որպես իր Այլընտրանքային առևտրային համակարգի (ATS) հարթակի գլխավոր տնօրեն:
Datta-ն վերջերս Goldman Sachs-ում էլեկտրոնային առևտրի ռիսկերի կառավարման և ռազմավարության ղեկավարն էր: Նա նաև նախկինում եղել է Wells Fargo-ի արտարժույթի բիզնեսի գլխավոր տնօրենը և Chicago Trading Company-ում ածանցյալ գործիքների վաճառող:
Վարձույթը տեղի է ունենում այն բանից հետո, երբ Prometheum-ը գործարկեց իր այլընտրանքային առևտրային համակարգը, որն առաջարկում է թվային ակտիվների արժեթղթերի առևտուր, քլիրինգ, հաշվարկ և պահառություն գործընկերների հետ ինտեգրվելու միջոցով, ինչպիսին է Anchorage Digital Bank-ը:
Andreessen Horowitz-ի կամ a16z-ի համապատասխանության գլխավոր աշխատակիցը միացել է. AnChain.AI, թվային ակտիվների ռիսկերի կառավարման և Web3 հետախուզական ընկերություն, որպես ռազմավարական խորհրդատու:
Սքոթ Ուոքեր պատրաստվում է խորհրդատվություն տրամադրել ընկերության նորարարական Web3 ռիսկերի մոնիտորինգի տեխնոլոգիայի վերաբերյալ: AnChain.AI-ն հիմնադրվել է 2018 թվականին FireEye-ի և Mandiant-ի կիբերանվտանգության և ձեռնարկությունների ծրագրային ապահովման վետերանների կողմից:
Մինչ a16z-ին միանալը, Ուոքերը SEC-ում թվային ակտիվների և բլոկչեյն տեխնոլոգիայի ավագ հատուկ քննիչ և խորհրդական էր: Նա նաև նախկինում աշխատել է ակտիվների կառավարման հսկա BlackRock-ում՝ որպես խորհրդատու՝ կենտրոնանալով հեջային ֆոնդի կարգավորման, ածանցյալ գործիքների և հիմնական բրոքերների վրա:
Կրիպտո շուկա Անկլավային շուկաներ բերվել է նավ Օլտա Անդոնի որպես գլխավոր խորհրդական և Մարտին Պրադո որպես տեղեկատվական անվտանգության գլխավոր աշխատակից։
Գործադիրները սեպտեմբերին ասացին, որ իր Enclave Cross պլատֆորմը, որը թրեյդերներին թույլ է տալիս բլոկային գործարքներ կատարել շղթայից դուրս, գտնվում է բետա տարբերակում: Այն ոգեշնչված էր մութ լողավազաններ, երկար TradFi կեռ.
Անդոնին միացել է Ava Labs-ից, որտեղ նա գլխավոր խորհրդականի տեղակալն էր: Նախկինում նա NFT-ի վրա կենտրոնացած սոցիալական մեդիայի Nifty հարթակի գլխավոր իրավաբան էր: Պրադոն մինչ իր նշանակումը ղեկավարում էր անվտանգության և ենթակառուցվածքի թիմերը Blockchain.com-ում և Xapo-ում:
Շերտ-1 արձանագրություն Լամինա 1 ավելացվել է Ջերալդինա Պամֆիլ որպես բիզնեսի զարգացման գլխավոր տնօրեն:
Պամֆիլը մոտ մեկ տասնամյակ աշխատել է NBA-ում, որտեղ նա դարձել է միջազգային բիզնեսի զարգացման և լրատվամիջոցների տարածման փոխնախագահ: Ավելի ուշ նա միացավ ընդլայնված իրականության վրա հիմնված Magic Leap ընկերությանը և Aser Ventures ներդրումային հարթակին:
Մուտքային ելք գլոբալ, ծրագրային ապահովման հետազոտման և մշակման ընկերությունը Cardano բլոկչեյնի հետևում, աշխատանքի է ընդունվել Վանիշրի Ռաո որպես կիրառական ծածկագրության ղեկավար։
Ռաոն օգնեց ստեղծել գաղտնիության վրա հիմնված բլոկչեյն Mina Protocol, մինչ նա O(1) Labs-ում գլխավոր կրիպտոգրաֆն էր:
Նա պատրաստվում է օգնել Input Output Global-ին գործնականում կիրառել իր հետազոտությունները և զարգացնել և զարգացնել ընկերության զրոյական գիտելիքների ապացույցը:
Ստացեք օրվա լավագույն կրիպտո նորություններն ու պատկերացումները, որոնք առաքվում են ձեր մուտքի արկղ ամեն երեկո: Բաժանորդագրվեք Blockworks-ի անվճար տեղեկագրին Թեմա.
Աղբյուր՝ https://blockworks.co/latest-in-crypto-hiring-layoffs-pile-up-as-bear-market-crawls-on/