Facebook-ը թույլ է տալիս որոշելու իր ալգորիթմը. 60 աշխատակից ազատվել է աշխատանքից.

Facebook-ը վերջին խոշոր տեխնոլոգիական կորպորացիան է, որը նախաձեռնել է զանգվածային կրճատումներ՝ պատահականության սկզբունքով ընտրելով 60 պայմանագրային անձնակազմ՝ օգտագործելով ալգորիթմ:

The տեղահանված կապալառուներ Accenture-ի Օսթինում, Տեխասի շտաբ-բնակարանում երեքշաբթի տեսազանգով տեղեկացվել է որոշման մասին և հստակ բացատրություն չի ստացել, թե ինչու են նրանք կորցնելու իրենց դիրքերը, ուրբաթ հաղորդում է Business Insider-ը:

Քանի որ ընկերությունը պատրաստվում է լուրջ տնտեսական անկման, Meta-ի գործադիր տնօրեն Մարկ Ցուկերբերգը, ըստ տեղեկությունների, հայտարարել է, որ «կոշտ կատարողականի վերանայումները» կօգտագործվեն անձնակազմին հեռացնելու համար:

Ցուկերբերգն ասել է. «Իրատեսորեն, կան մի շարք աշխատակիցներ, որոնք չպետք է այստեղ լինեն»:

Facebook-ը և Accenture-ն ազատվում են մարդկանցից

Պայմանագրային աշխատողներին վարձել է Meta-ն, որը նախկինում եղել է Facebook Inc-ը, Accenture-ի Օսթինի գրասենյակի միջոցով, չնայած ընկերության մոտ 500 միլիոն դոլար արժողությամբ պայմանագրին Meta-ի հետ՝ ընկերության աշխատուժին բովանդակության չափավորության և բիզնեսի ամբողջականության ապահովման համար:

Big Tech-ի կրճատված ծախսերի և աշխատանքի ընդունման ամենավերջին դրսևորումը աշխատողների կրճատումների դեպքերն են:

Հաղորդվում է, որ ֆեյսբուքյան ազդակիր աշխատակիցները տեղեկացվել են, որ սեպտեմբերի 2-ից նրանց աշխատանքը կդադարեցվի, թեև աշխատավարձը կվճարվի մինչև հոկտեմբերի 3-ը։

Պատկերը՝ Financial News London

Accenture-ն ասաց, որ այն կապալառուներին հնարավորություն է տվել «վերահայտել» ընկերության ներսում առկա աշխատանքի համար առաջիկա երկու շաբաթվա ընթացքում: Աշխատակիցների խոսքով, Accenture-ն իրենց տեղեկացրել է, որ գործընթացը կներառի հարցազրույցների հետագա փուլեր և «ոչ մի վստահություն», որ որևէ մեկը նորից աշխատանքի կընդունվի:

DailyMail.com-ի հարցին ի պատասխան՝ Facebook-ի ներկայացուցիչը նշել է. «Շնորհակալություն ձեր հարցման համար, բայց մենք մեկնաբանություն չունենք»։

Վախեցե՛ք ալգորիթմից, ոչ թե մարդուց

Առաջին անգամը չէ, որ համակարգչային ալգորիթմին տրվում է աշխատակիցներին աշխատանքից ազատելու լիազորություն։ Ըստ Game Developer-ի, խաղերի արդյունաբերության համար վճարումների մշակման ընկերության Xsolla-ի մոտ 150 աշխատակիցներ ազատվել են աշխատանքից անցած տարվա օգոստոսին այն բանից հետո, երբ ալգորիթմը որոշել է, որ նրանք «անջատված և անարդյունավետ են»:

Մայիսին Մետան հայտարարեց, որ կդադարեցնի աշխատանքի ընդունումը, և հարցուպատասխանի նիստի ժամանակ Ցուկերբերգը բացահայտեց, որ 30 տոկոսով կնվազեցնի նոր ինժեներների աշխատանքի ընդունման ծրագրերը; Նախնական նպատակի՝ 10,000-ի փոխարեն, Meta-ն կվարձի 6,000-ից 7,000-ի:

Համաձայն նոր հաշվետվության՝ Apple-ը աշխատանքից ազատել է պայմանագրով աշխատող իր մեծ թվով հավաքագրողներին այն բանից հետո, երբ նախազգուշացրել է, որ կսահմանափակի աշխատանքի ընդունելը և կնվազեցնի ծախսերը:

Crypto And The Metaverse-ի մասին

Meta-ն՝ Facebook-ի մայր ընկերությունը, վերջերս բացահայտեց մոտ 3 միլիարդ դոլարի վնաս իր metaverse նախաձեռնության՝ Reality Labs-ի պատճառով: Metaverse ստորաբաժանումը երկրորդ եռամսյակի ընթացքում չի կարողացել շահույթ ստանալ:

Diem-ը՝ Meta-ի կրիպտոարժույթի փորձարկումը, փակվել է այս տարվա փետրվարին։

Diem Association-ը, որը ղեկավարում է նախագիծը, հայտարարել է կրիպտոարժույթի վենչուրային ակտիվների 182 միլիոն դոլարի վաճառքի մասին Silvergate Capital Corporation-ին:

Crypto-ի ընդհանուր շուկայական կապիտալը կազմում է 1.02 տրիլիոն դոլար օրական աղյուսակում | Աղբյուր. TradingView.com

Առաջարկվող պատկեր բլոգից՝ UseProof, Chart from TradingView.com

Աղբյուր՝ https://bitcoinist.com/facebook-algorithm-fires-workers/