Զարմանալի ընկերությունները, որոնց մի ընկերություն կարծում է, որ կշահեն AI «մակընթացային ալիքից»

Եթե ​​ձեզ հետաքրքրում է, թե ինչպես կարելի է փոխանակել AI-ի մոլուցքը, որը հրահրվել է ChatGPT-ի կողմից, ապա Baird-ի հետազոտողները ասում են, որ ձեզ ծածկել են:

«Մեր ցուցակի ընկերություններն ունեն առաջադեմ արհեստական ​​ինտելեկտի հնարավորություններ, և մենք հավատում ենք, որ շահառուներ կլինեն արհեստական ​​ինտելեկտի վրա աշխատող հավելվածների «մակընթացային ալիքի»», - գրել է Baird-ի ավագ հետազոտական ​​վերլուծաբան Քոլին Սեբաստիանը և նրա թիմը ներդրողներին ուղղված գրառման մեջ:

Հանրային ընկերությունների 50 լավագույն գաղափարների ցանկը, որոնք առաջատար են արհեստական ​​ինտելեկտի և մեքենայական ուսուցման շրջանակներում, տատանվում են փոքրից մինչև մեգա գլխարկներ և դասվում են տարբեր կատեգորիաների:

Amazon (AMZN), Alibaba (BABA), Այբուբեն (GOOGL) (GOOG), և Pinterest (PINS) չորս հսկաներն են, որոնք թվարկված են «Ինտերնետում», մինչդեռ Nvidia-ն (NVDA) «Պահեստներ և կիսահաղորդիչներ» պիեսն է ընտրված:

Առավել անսովոր մոտեցումները, երբ խոսքը վերաբերում է AI-ում ներդրումներ կատարելուն, բխում են «Մարդկային կապիտալի տեխնոլոգիաներ և լուծումներ» կատեգորիայից, որն անվանում է ADP-ի նման բաժնետոմսեր: (ADP), Ceridian HCM Holding (CDAY), Paycom Software (PAYC), Paychex (PAYX), և Paylocity Holdings (PCTY):

Ավագ հետազոտական ​​վերլուծաբան Մարկ Մարկոնի կողմից կազմված ցանկը ներառում է հետևյալ կարևոր կետերը.

Աշխատանքային օր (WDAY)

«WDAY-ը միշտ առաջատար է եղել AI/ML-ում [արհեստական ​​ինտելեկտ/մեքենայական ուսուցում]՝ լինելով ծրագրային ապահովման առաջին ընկերություններից մեկը, որը մեծապես շեշտադրել և ներդրումներ կատարել է դրա վրա», - գրել է Մարկոն: «Վերջին ներդրողի օրվա ընթացքում WDAY-ն ընդգծեց, որ ML-ը ներառված է հարթակի յուրաքանչյուր տարրի մեջ»:

Վերլուծաբանը նաև ընդգծում է մարդկային ռեսուրսների ընկերության հարաբերությունները Microsoft-ի և Google-ի հետ, որոնք երկուսն էլ AI/ML-ի առաջատարներն են:

Տվյալների ավտոմատ մշակում (ADP)

Աշխատավարձային ընկերությունը սկսել է քննարկել արհեստական ​​ինտելեկտի և մեքենայական ուսուցման նկատմամբ իր հետաքրքրությունը մի քանի տարի առաջ՝ որպես միջոց՝ օգտագործելու իր տվյալները՝ հաճախորդներին արժեք ավելացնելու համար:

«Տվյալներն ամենակարևոր միջոցներից են AI/ML ծրագրի հաջող մշակման և պահպանման համար, և ADP-ն և PAYX-ն ունեն ամենաշատ տվյալներն աշխատավարձի բոլոր մատակարարներից՝ վճարելով ԱՄՆ-ում մասնավոր հատվածի յուրաքանչյուր չորրորդ վարձատրության կոլեկտիվը», - գրել է Մարկոն: .

Ռոբերտ Կալֆ Ինթերնեշնլ (RHI)

Աշխատակազմով աշխատող ընկերությունն արդեն ունի AI/ML-ի ամենահզոր հնարավորությունները իր հանրային գործընկերներից:

«RHI-ն ունի ավելի քան 30 միլիոն թեկնածուների սեփականության տվյալների բազա, և RHI-ն օգտագործում է AI/ML՝ գտնելու լավագույն համապատասխան թեկնածուներին պաշտոններ բացելու համար՝ էապես բարելավելով հավաքագրողների արտադրողականությունը», - գրել է Մարկոն:

«Հետագա հնարավորությունները ներառում են AI/ML-ի և չաթ-բոտերի օգտագործումը թեկնածուների և հաճախորդների հետ շփման համար՝ պոտենցիալ նվազեցնելով ինչպես սպասարկման, այնպես էլ վաճառքի ծախսերը», - ավելացրեց նա:

Մարկոնը մեկ բացասական նշում է ավելացրել անձնակազմով և հավաքագրող բոլոր կազմակերպությունների համար. որոշ պաշտոններ, որոնք զբաղեցրել են այս ընկերությունները, «ապագայում ինչ-որ պահի կարող են ավտոմատացվել AI/ML-ով միացված ծրագրաշարի միջոցով»:

«Բազմաթիվ կադրային ընկերություններ բարձրացնում են արժեքային շղթան՝ նվազեցնելու իրենց ազդեցությունը պաշտոնների վրա, որոնք կարող են տեղահանվել ավտոմատացման միջոցով», - գրում է վերլուծաբանը:

Ինեսը Yahoo Finance-ի ավագ բիզնես թղթակից է: Հետևեք նրան Twitter-ում ժամը @ines_ferre

Կտտացրեք այստեղ՝ Yahoo Finance պլատֆորմի վերջին թրենդային ֆոնդային ցուցիչների համար

Կտտացրեք այստեղ ֆոնդային շուկայի վերջին նորությունների և խորը վերլուծության համար, ներառյալ իրադարձությունները, որոնք տեղափոխում են բաժնետոմսերը

Կարդացեք Yahoo ֆինանսների վերջին ֆինանսական և բիզնես լուրերը

Ներբեռնեք Yahoo Finance հավելվածը Apple or Android

Հետեւեք Yahoo Finance- ին Twitter, facebook, Instagram, Flipboard, LinkedIn, եւ YouTube

Աղբյուր՝ https://finance.yahoo.com/news/the-surprising-companies-one-firm-thinks-will-benefit-from-the-ai-tidal-wave-214721556.html