Հիմնական ճարպերը
- Spotify-ը հայտարարեց, որ ընկերությունը կրճատում է իր աշխատուժի 6%-ը
- Dawn Ostroff-ը, բովանդակության նախկին ղեկավարը, ընկերությունը լքող հիմնական աշխատակիցներից մեկն է
- Աշխատակիցների կրճատման մասին լուրերը ստիպեցին Spotify-ի արժեթղթերի թռիչքը
Spotify-ը տեխնոլոգիական արդյունաբերության վերջին ընկերությունն է, որը հայտարարել է աշխատանքից ազատվելու մասին: Թեև կրճատված աշխատակիցների թիվն ավելի քիչ է, քան որոշ տեխնոլոգիական հսկաներ, հարյուրավոր աշխատակիցներ դեռևս չեն աշխատում հոսքային ծառայությունում:
Եկեք ավելի սերտ նայենք վերջին կրճատումներին և ինչպես այս գործողությունը կարող է ազդել ներդրողների վրա. ինչպես Q.ai-ն կարող է օգնել ներդրողներին տեխնոլոգիական տարածքում։
Spotify-ի կրճատումներ
Այս շաբաթվա սկզբին Spotify-ի գործադիր տնօրեն Դենիել Էկը հայտարարեց կրճատումների ալիքի մասին: Մեջ memo Spotify-ի կայքում տեղադրված Ek-ը բացահայտել է, որ ընկերությունը կրճատում է իր աշխատակազմը մոտավորապես 6%-ով։ Հիմնվելով Spotify-ի աշխատակիցների ցուցակի վրա՝ սա նշանակում է, որ շուրջ 600 աշխատակիցներ կմնան առանց աշխատանքի:
Հուշագրության շրջանակներում Էկը մեկնաբանել է կազմակերպության փոփոխվող դինամիկան՝ նշելով, որ «Առաջիկա մի քանի ժամվա ընթացքում անհատական զրույցներ տեղի կունենան բոլոր տուժած աշխատակիցների հետ: Եվ չնայած ես կարծում եմ, որ այս որոշումը ճիշտ է Spotify-ի համար, ես հասկանում եմ, որ աճի վրա մեր պատմական կենտրոնանալով, ձեզնից շատերը դա կդիտարկեն որպես փոփոխություն մեր մշակույթի մեջ: Բայց քանի որ մենք զարգանում և զարգանում ենք որպես բիզնես, այնպես էլ մեր գործելաոճը պետք է լինի՝ միևնույն ժամանակ հավատարիմ մնալով մեր հիմնական արժեքներին»:
Կադրային մեկ այլ կարևոր փոփոխություն այն է, որ Dawn Ostroff-ը կլքի ընկերությունը: Օստրոֆը, ընկերության բովանդակության նախկին ղեկավարը, միացել է Spotify-ին 2018 թվականին: Նա կարևոր դերակատար է եղել Spotify-ի՝ փոդքասթինգի և գովազդային բիզնեսի ընդլայնման հարցում: Նրա հիմնական գործարքներից մի քանիսը ներառում էին արքայազն Հարին և Մեգան Մարքլը, Բարաք և Միշել Օբամաները, Ջո Ռոգանը և Քիմ Քարդաշյանը:
Էկը նշում է Օստրոֆի ջանքերը հուշագրում. «Նրա ջանքերի շնորհիվ Spotify-ը 40 անգամ ավելացրեց մեր փոդքասթի բովանդակությունը, զգալի նորարարություն առաջացրեց միջինում և դարձավ երաժշտության և փոդքաստների առաջատար ծառայությունը շատ շուկաներում: Աուդիո այս ներդրումները նոր հնարավորություններ ընձեռեցին երաժշտության և փոդքասթի ստեղծողների համար, ինչպես նաև նոր հետաքրքրություն առաջացրեց Spotify-ի աուդիո գովազդի ներուժի նկատմամբ: Իր աշխատանքի շնորհիվ Spotify-ը կարողացավ նորամուծություններ կատարել գովազդի ձևաչափում և ավելի քան կրկնապատկել մեր գովազդային բիզնեսի եկամուտը՝ հասնելով 1.5 միլիարդ եվրոյի: Մենք անչափ շնորհակալ ենք նրա կատարած առանցքային դերի համար և մաղթում ենք նրան մեծ հաջողություններ»։
Հուշագրի հիման վրա աշխատանքից ազատումներ սկսելու ընտրությունը կատարվել է ողջ տարվա ընթացքում այլ ծախսերը զսպելու զգալի ջանքերից հետո:
Ներդրողների պատասխանը Spotify-ի կրճատումներին
Երբ աշխատանքից հեռացնելը շաղ տալ վերնագրերում, աղիքների արձագանքները հաճախ բացասական են: Ի վերջո, ոչ ոք չի սիրում տեսնել, որ մարդիկ կորցնում են իրենց աշխատանքը:
Այնուամենայնիվ, ներդրողի տեսանկյունից, աշխատողների կրճատումները կարող են իրականում ապահովել արծաթե երեսպատում: Ըստ էության, աշխատատեղերի կրճատումները ներկայացնում են ծախսերի կրճատման միջոցներ՝ ընկերությանը դեպի ավելի շահութաբեր վիճակ տեղափոխելու համար: Երբ ընկերությունն ակտիվորեն իրականացնում է ծախսերի կրճատման միջոցառումներ, շատ ներդրողներ դա ընդունում են որպես դրական նշան:
Spotify-ի դեպքում աշխատանքից ազատվելու լուրերը բաժնետոմսերի գները բարձրացրեցին: Փաստորեն, Ստոկհոլմում գտնվող ընկերությունը տեսավ, որ իր բաժնետոմսերը գերազանցեցին 102 դոլարի նշագիծը: Դա մոտ 4.5 տոկոսով աճ էր: Ընկերության բաժնետոմսերի գինը հաջորդ օրերին իջավ մինչև $100-ից ցածր մեկ բաժնետոմսի համար, սակայն կրճատումների անմիջական ազդեցությունը Spotify-ի բաժնետոմսերի գների աճն էր:
Ժամանակը ցույց կտա, թե ինչպես է ընկերության ընթացքը առաջ շարժվելու, բայց ներդրողները ուշադիր հետևելու են Spotify-ի առաջիկա եկամուտների հաշվետվությանը:
Ինչպես ներդրումներ կատարել տեխնոլոգիայի մեջ
Տեխնոլոգիական արդյունաբերությունը տասնամյակներ շարունակ ներկայացնում է ներդրումային արժեքավոր հնարավորություն: Ահա այն, ինչ դուք պետք է իմանաք տեխնոլոգիայի մեջ ներդրումներ կատարելու մասին այս փոթորկոտ տնտեսական ժամանակներում:
Արդյո՞ք աշխատողների կրճատումները վատ նշան են ներդրողների համար:
Եթե դուք հետևել եք վերնագրերին, հավանաբար նկատել եք կրճատումների զգալի ալիք: Որոշ խոշոր ընկերություններ, ինչպիսիք են Microsoft-ը և Amazon-ը, աշխատանքից ազատում են հազարավոր աշխատակիցների։
Աշխատակիցների կրճատումների շարքը բխում է մի քանի գործոններից. Երբ հայտարարվում է աշխատատեղերի կրճատման մասին, շատ գործադիր տնօրեններ նշում են տնտեսական մթնոլորտը և ընկերության նոր տեխնոլոգիաների վրա կենտրոնացումը:
Թեև տեխնոլոգիական արդյունաբերությունը կարող է բախվել որոշ մարտահրավերների տնտեսական դժվարին ժամանակներում, դա չի նշանակում, որ տեխնոլոգիական ոլորտը խորտակվող նավ է: Փոխարենը, ցնցումները կարող են ճանապարհ հարթել նոր տեխնոլոգիական առաջընթացի համար:
Ներդրումներ տեխնոլոգիայի օգնությամբ
Որպես ներդրող, բոլոր վերնագրերի մոնիտորինգը լավ միջոց է տեխնոլոգիական արդյունաբերության զարկերակը վերցնելու համար: Այնուամենայնիվ, իրականությունն այն է, որ շատ ներդրողներ պարզապես ժամանակ չունեն վերահսկելու ոլորտի յուրաքանչյուր զարգացում:
Բարեբախտաբար, դուք պետք չէ ամեն ինչ վերահսկել ձեր պորտֆելը թարմացված պահելու համար: Շուկաներին ձեռքով հետևելու և ձեր ներդրումային պորտֆելում փոփոխություններ անելու փոխարեն, դուք կարող եք օգտվել արհեստական ինտելեկտից (AI)՝ այս խնդիրը ձեզ համար լուծելու համար: Հեշտ է այս երազանքն իրականություն դարձնել Q.ai-ի օգնությամբ:
Q.ai-ն առաջարկում է ներդրումային փաթեթներ, որոնք կենտրոնանում են ձեզ հետաքրքրող ներդրումների վրա: Օրինակ, եթե դուք հետաքրքրված եք տեխնոլոգիական արդյունաբերությամբ, կարող եք ներդրումներ կատարել Զարգացող տեխնոլոգիական հավաքածու. Հենց որ փաթեթն ավելացնեք ձեր ներդրումային պորտֆելում, այն վերահսկում է փոփոխվող շուկան: Բացի այդ, Q.ai-ն կկատարի ցանկացած անհրաժեշտ փոփոխություն՝ ձեր պորտֆելը ձեր նպատակներին և ռիսկերի հանդուրժողականությանը համապատասխան պահելու համար:
Ի վերջո, Q.ai-ն հանում է ձեր ներդրումային պորտֆելի պահպանման դժվարությունները: Դուք կարող եք կենտրոնանալ այլ բաների վրա՝ միաժամանակ գործի դնելով տեխնոլոգիան ձեզ համար:
Ներքեւի գծի
Spotify-ի հայտարարությունը ևս մեկ է երկար շարքից տեխնոլոգիական ոլորտում աշխատողների կրճատումներ. Ոլորտի տասնյակ ընկերություններ աշխատանքից ազատել են հազարավոր աշխատակիցների 2022 թվականի ընթացքում և մինչև 2023 թվականը:
Քանի որ ընկերությունները աշխատանքից ազատում են աշխատակիցներին, շատերը տեսել են իրենց բաժնետոմսերի գների աճը՝ ի պատասխան այդ լուրերի: Շարժվելով առաջ՝ այս կրճատումները կարող են դրական ազդեցություն ունենալ ներդրողների համար, ովքեր ավելի մեծ շահույթ են փնտրում իրենց ներդրումային պորտֆելից:
Ներբեռնեք Q.ai-ն այսօր AI-ի վրա հիմնված ներդրումային ռազմավարությունների հասանելիության համար:
Աղբյուր՝ https://www.forbes.com/sites/qai/2023/01/26/spotify-announces-layoffs-to-6-of-its-workforcestock-price-jumps-in-response/