Այսպիսով, այժմ նրանք ցանկանում են բացել կենսաթոշակային հաշիվները:
Robinhood (HOOD Ստացեք անվճար հաշվետվություն Առևտրային հավելվածը, որը 2021 թվականի սկզբին բորբոքեց սիրողական թրեյդերների ապստամբությունը Ուոլ Սթրիթի էլիտաների դեմ, դեկտեմբերի 6-ին ներկայացրեց Robinhood Retirement-ը:
Ապագա հաճախորդներին թույլ տրվեց դիմել սպասողների ցուցակին «իրենց ապագայի համար ներդրումներ կատարելու Robinhood ձևով. գործատուի կարիք չկա»:
Բրոքերային ընկերությունը 1% «համապատասխանում» կառաջարկի այն հաճախորդներին, ովքեր ծրագրի միջոցով գումար են ներդրում անհատական կենսաթոշակային հաշվին:
«Մարդիկ հույսը դնում են իրենց վրա», - ասում է ընկերությունը բլոգային գրառման մեջ . «Նրանք ստանձնում են համերգային աշխատանք, կողմնակի արշավներ և կառուցում են իրենց սեփական ընկերությունները»:
«Գործիքներ, որոնք կարող են հեշտացնել կենսաթոշակի համար խնայողությունները, ինչպիսիք են ավտոմատ փոխանցումները աշխատավարձից կամ վճարումների համընկնումը, հաճախ հասանելի չեն գիգացիոն տնտեսությանը, որը կազմում է Ամերիկայի ընդհանուր աշխատուժի 40%-ը», - ասվում է գրառման մեջ:
Հաճախորդները կարող են ընտրել ներդրումներ կատարել բաժնետոմսերում և ETF-ներում կամ ավանդական IRA-ի կամ Roth IRA-ի միջոցով:
Shutterstock
Կենսաթոշակային հաշիվը թույլ է տալիս հաճախորդներին ստեղծել հատուկ պորտֆոլիո Robinhood-ի ներծրագրային առաջարկների միջոցով՝ ընտրելով իրենց ներդրումները կամ երկուսի խառնուրդը:
Ծրագրին թերահավատորեն են վերաբերվել կենսաթոշակային ոլորտի որոշ փորձագետների կողմից:
«Կենսաթոշակային խաղերը լավ են, երբ դրանք գալիս են գործատուներից, ովքեր ցանկանում են հավատարմություն և արտադրողականություն», - ասաց Թերեզա Գիլարդուչի Սոցիալական հետազոտությունների նոր դպրոցի տնտեսագիտության պրոֆեսոր:
«Երբ կենսաթոշակային խաղերը գալիս են բրոքերներից, ինձ ստիպում է մտածել, թե ինչ են նրանք ուզում», - ավելացրեց նա: «Ռոբինհուդի խաղը հաստատում է իմ կասկածը, որ ընկերությունը մեծ շահույթ է ստանում առևտրականներից և թրեյդերներից, և թոշակային կաթսաների ուղղորդումը դեպի Robinhood շահավետ քայլ է»:
«Գրավիչ գաղափար» Օլիվիա Միտչել Փենսիլվանիայի համալսարանի Ուորթոնի դպրոցի պրոֆեսորն ասաց, որ Ռոբինհուդի առաջարկած IRA-ի 1%-ը համապատասխանում է գրավիչ գաղափարին, «հատկապես այն մարդկանց համար, ովքեր չեն կարող մուտք գործել կենսաթոշակային հաշիվներ իրենց աշխատանքի վայրում»:
«Իրոք, խաղը եզակի է գործատուի կողմից տրամադրված ծրագրերից դուրս կենսաթոշակային հաշիվների համար», - ասաց նա: «Այնուամենայնիվ, որքան ես գիտեմ, Robinhood-ը դեռևս չի առաջարկում մուտք դեպի փոխադարձ հիմնադրամներ, ինչը աշխատակիցների մեծամասնությունը պահում է իրենց կենսաթոշակային հաշիվներում, մասնավորապես Target Date ֆոնդերում»:
«Այսպիսով, Robinhood IRA-ի ներդրողները պետք է ապավինեն ընկերության առաջարկած ներդրումային պորտֆելներին, որոնք ֆինանսապես անգրագետ ներդրողները կարող են առանձնապես լավ չհասկանալ», - ավելացրեց Միտչելը:
Robinhood-ի խոսնակն ասաց, որ ընկերության ղեկավար թիմը պարզ է դարձել, որ արտադրանքը ակնկալվում է հաճախորդների հետ կայուն, երկարաժամկետ հարաբերություններ հաստատել:
Բացի այդ, Robinhood-ի գլխավոր բրոքերային տնօրեն Սթիվ Քվիրկը, ով ընկերություն է եկել TD Ameritrade-ից այս տարվա սկզբին, հարցազրույցում ասել է. Barron's-ի հետ որ ընկերությունն իրականում ունի «գնելու և պահելու [ներդրողների] ավելի մեծ տոկոս, քան կարծում եմ մարդիկ հասկանում են»:
Նա ասաց, որ ակնկալում էր, որ կենսաթոշակային հատկանիշը զգալիորեն կբարձրացնի այդ տոկոսը, քանի որ մարդիկ այլ կերպ են ներդրումներ կատարում, երբ մտածում են թոշակի անցնելու մասին:
Քվիրկն ասում է, որ տեսությունը այն է, որ ընդհանրապես ցանկացած համընկնում բավական է մարդկանց դրդելու համար, որ սկսեն խնայողություններ անել կենսաթոշակի համար: Երբ գործատուներն առաջարկում են համապատասխանություն 401(k) պլանների վրա, ավելի մեծ համընկնումները սովորաբար ավելի մեծ մասնակցության չեն հանգեցնում, քան փոքրերը:
Մամուլի խոսնակը նաև ասաց, որ Robinhood-ի կայքը պարունակում է կարևոր կրթական նյութեր թոշակառու հաճախորդների համար:
Կա նաև ներծրագրային կրթություն՝ որպես հաճախորդ՝ թոշակի անցնելու միջոցով, որն օգնում է նրանց հասկանալ հաշիվների տեսակների միջև տարբերությունը, և նրանց համար, ովքեր ընտրում են առաջարկություն, Robinhood-ը ներառում է տեղեկատվություն յուրաքանչյուր տրամադրված ETF-ի հետևում:
Robinhood Սովորել նաև տրամադրում է լրացուցիչ ֆինանսական կրթական ռեսուրսներ օգտվողների համար, ասաց խոսնակը։
Դժվար ժամանակներ Ռոբինհուդի համար Robinhood-ը բախվել է որոշ մարտահրավերների, քանի որ նրա արժեթղթերն այս տարի նվազել են մոտ 45%-ով:
Օգոստոսին Robinhood-ը հայտարարեց, որ աշխատանքից ազատում է իր աշխատուժի մոտ 23%-ին: Հայտարարությունը հաջորդեց ապրիլին աշխատատեղերի կրճատմանը, երբ ընկերությունը աշխատանքից ազատեց 340 աշխատողի:
Նույն ամսին, ընկերության կրիպտոարժույթի միավորը Նյու Յորքի ֆինանսական ծառայությունների դեպարտամենտի կողմից տուգանվել է 30 միլիոն դոլարով և մեղադրվել փողերի լվացման և կիբերանվտանգության դեմ պայքարի կանոնները խախտելու մեջ:
Քանի որ ընկերության բաժնետոմսերի գինը իջավ, խոսակցությունները բարձրացան այն մասին, որ Սեմ Բենքմեն-Ֆրիդը՝ FTX, հայտնի կրիպտոարժույթների բորսայի հիմնադիրը, կարող է ձեռք բերել Robinhood-ը: Այնուամենայնիվ, FTX-ը փլուզվեց անցյալ ամիս, ինչը հանգեցրեց ներդրողների ավելի մեծ անհանգստության:
Գործադիր տնօրեն Վլադ Տենև դեկտեմբերի 6-ին CNBC-ին ասել է որ նա անհասկանալի էր, թե ինչ է պատրաստվում անել Bankman-Fried-ը իր առևտրային հավելվածում իր 7.6% բաժնեմասի հետ, բայց ասաց, որ «դեռևս հնարավորություններ է տեսնում կրիպտո»-ի հետ կապված:
Անցյալ ամիս Տենևը վստահեցրեց ներդրողներին, որ ընկերությունը նվազագույն ազդեցություն ունի FTX-ի անկման հետ:
«Դա սովորականի նման է @RobinhoodApp նոյեմբերի 10-ին նա թվիթերում գրել է:
Անցյալ ամիս երրորդ եռամսյակում ընկերությունը գրանցել է ավելի քիչ, քան սպասված կորուստը և հայտնել է, որ կորցրել է ամսական 1.8 միլիոն ակտիվ օգտատեր երեք ամսվա ընթացքում՝ 12.8%-ով նվազելով մինչև 12.2 միլիոն:
Աղբյուր՝ https://www.thestreet.com/investing/stocks/robinhood-retirement-plan-viewed-with-skepticism-by-some-analysts?puc=yahoo&cm_ven=YAHOO&yptr=yahoo