Ահա, թե ինչ է դա նշանակում կազմակերպել ջանքերը ամբողջ ընկերությունում

topline

Չորեքշաբթի օրը աշխատանքի դաշնային գործակալության պաշտոնյան մերժեց Amazon-ի հայտը` չեղյալ համարելու իր Սթեյթեն Այլենդի պահեստի աշխատողների պատմական քվեարկությունը՝ հօգուտ արհմիության, մի որոշման, որը գալիս է այն բանից հետո, երբ ամբողջ երկրում Amazon-ի աշխատակիցների արհմիության ջանքերը լճացել են 2022 թվականի սկզբին աճից հետո:

Հիմնական փաստեր

Քորնել Օվերսթրիթը՝ Ֆենիքսի Աշխատանքային հարաբերությունների ազգային խորհրդի պաշտոնյա, համաձայնել է. սեպտեմբերի որոշումը Գործակալության կողմից, ով ասաց, որ 2022 թվականի մարտի միության քվեարկությունը պետք է պահպանվի։

Amazon-ը կոչ էր արել անվավեր ճանաչել իր JFK8 պահեստում տեղի ունեցած քվեարկության արդյունքները, քանի որ մեղադրել էր NLRB-ի գրասենյակին, որը վերահսկում էր ընտրությունները արհմիության կազմակերպման գործընթացին միջամտելու մեջ, միաժամանակ մեղադրում էր Amazon-ի աշխատավորական միությանը աշխատողներին վախեցնելու մեջ՝ քվեարկել իրենց օգտին:

Չորեքշաբթի օրը իշխողՕվերսթրիթն ասաց, որ ինքը ոչ մի ապացույց չի գտել, որը կաջակցի Amazon-ի պնդումներին:

Amazon-ը իրեն իրավունք է վերապահում վիճարկել այս որոշումը, և ընկերությունը նշել է, որ պատրաստվում է անել դա և բողոք ներկայացնել NLRB-ի Վաշինգտոնի գրասենյակ՝ լրատվամիջոցների հետ տարածված հայտարարության համաձայն:

Forbes մեկնաբանության համար դիմել է ընկերությանը:

Վճռորոշ մեջբերում

Քրիստիան Սմոլս, Ամազոնի աշխատավորական միության նախագահ tweeted«Մենք պաշտոնապես հավաստագրվել ենք Տարածաշրջան 28 NLRB-ի կողմից: Շնորհավորում ենք Amazon Labor Union-ին: Մենք հաղթեցինք Amazon-ին արդար և հրապարակ [և] հիմա ՊԱՅՄԱՆԱԳԻՐ ստորագրելու ժամանակն է: Արի սեղանի մոտ Էնդի Ջասսի»:

Նորություններ Peg

Անցյալ տարի JFK8-ում գրանցված պատմական հաղթանակից հետո ամբողջ երկրում Amazon-ի պահեստների աշխատողներին միավորելու ջանքերը դժվարացել են: Ըստ որ Wall Street Journal, այս փորձերը խոչընդոտվել են Amazon-ի պահեստներում բարձր շրջանառության և արտաքին խորհրդատուներ ներգրավելու ընկերության ջանքերի պատճառով՝ աշխատողներին արհմիությունից զրկելու համար: Որոշ աշխատողներ նաև մեղադրել են Amazon-ին արհմիությունների կազմակերպմանն ուղղված ջանքերի համար իրենց աշխատանքը դադարեցնելու մեջ, մի մեղադրանք, որը տեխնոլոգիական հսկան հերքել է: Մեկ այլ քայլ, որը, հավանաբար, խաթարեց արհմիության ջանքերը, Amazon-ը բարձրացրել նոր աշխատողների միջին մեկնարկային աշխատավարձը կազմում է ժամում $19: Covid-19 համաճարակի սկզբից ի վեր ընկերությունն իր մի քանի պահեստներում տեսել է արհմիության ջանքերի աճ: Ընկերության պահեստներում աշխատատեղերի անվտանգությունը հսկողության տակ է ընկել համաճարակի սկզբնական շրջանում՝ որպես աշխատողներ ենթադրյալ որ ընկերությունը անտեսել է առողջության և անվտանգության պահանջները, ինչպիսիք են շփման հետագծումը և պատշաճ օդափոխությունը:

Հիմնական նախապատմություն

Անցյալ տարվա մարտին տեղի ունեցած պատմական քվեարկության ժամանակ Amazon-ի JFK8,300 պահեստի մոտ 8 աշխատողների մեծամասնությունը քվեարկեց արհմիության օգտին՝ դառնալով ընկերության պատմության մեջ առաջին արհմիավորված պահեստը: Միությունը, սակայն, տարեցտարի կորցրեց երկու հաջորդ ձայները՝ մեկը Սթեյթեն Այլենդի երկրորդ պահեստում, որը կոչվում էր LDJ5 մայիսին, իսկ երկրորդը՝ Նյու Յորքի Ալբանիում գտնվող պահեստում՝ հոկտեմբերին: Amazon-ի գործադիր տնօրեն Էնդի Ջասսին նախկինում ասել է որ New York Times նա կարծում է, որ JFK8 արհմիության քվեարկությունը պատված էր «անկանոնություններով» և առաջարկեց, որ իր ընկերությունը պատրաստ է իր արդյունքների դեմ պայքարը տանել «դաշնային դատարաններ»:

Further Reading

Amazon-ը կորցնում է Սթեյթեն Այլենդի պահեստում միության հաղթանակը տապալելու հայտը (New York Times)

Amazon արհմիության հաղթանակը Սթեյթեն Այլենդի պահեստում հաստատվել է դաշնային աշխատանքի խորհրդի կողմից (CNBC)

Աղբյուր՝ https://www.forbes.com/sites/siladityaray/2023/01/12/amazon-warehouse-union-victory-upheld-heres-what-it-means-organizing-efforts-across-the-company/