Google-ը մտադիր է ազատել 10,000 «վատ կատարողական» աշխատողների

«Այս տարվա սկզբին մենք գործարկեցինք Googler Reviews and Development (GRAD) օգնել աշխատակիցների զարգացմանը, մարզմանը, ուսուցմանը և կարիերայի առաջընթացին ողջ տարվա ընթացքում: Նոր համակարգը օգնում է հստակ ակնկալիքներ հաստատել և աշխատակիցներին կանոնավոր հետադարձ կապ տրամադրել»,- MarketWatch-ի հայտարարության մեջ ասել է Google-ի ներկայացուցիչը: 

Մամուլի խոսնակը հրաժարվել է մեկնաբանել աշխատատեղերի հնարավոր կրճատումները:

Google-ին, որը խուսափել է մեծ տեխնոլոգիաների իր եղբայրների արյունահոսությունից, գովազդային շուկայի անկումը և մռայլ մակրոտնտեսական պայմանները այլ ելք չեն տալիս, քան ձգել իր գոտին: Alphabet-ի ղեկավարներն ասել են, որ կարևոր է ընկերությունը 20%-ով ավելի արդյունավետ դարձնել: Հուլիսին Alphabet-ի գլխավոր տնօրեն Սունդար Պիչայը բացեց Պարզություն Sprint բարձրացնել արդյունավետությունը տատանվող տնտեսության ժամանակ:

Ինչպես իր տեխնոլոգիական գործընկերներից շատերը, Google-ը վերջին մի քանի տարիների ընթացքում ավելացրել է աշխատանքի ընդունումը Covid-ի ժամանակ, ինչի հետևանքով ոմանք նախազգուշացրել են, որ իր աշխատուժը և գործառնական ծախսերը փքված են: Քննադատներից մեկը, միլիարդատեր ակտիվիստ ներդրող սըր Քրիստոֆեր Հոնը պնդում էր, որ Alphabet-ի աշխատավարձը չափազանց բարձր է և պետք է կտրուկ կտրվի:

Աշխատողներ ազատող տեխնոլոգիական ընկերությունների անընդհատ ընդլայնվող ցանկն օրեցօր ավելանում է: Երեքշաբթի օրը HP Inc.
HPQ,
+ 1.80%
ասել է, որ նախատեսում է առաջիկա երեք տարիների ընթացքում աշխատանքից հեռացնել 4,000-ից 6,000 աշխատակցի: Անցյալ շաբաթ Cisco Systems Inc.
CSCO,
+ 0.39%
հայտարարեց իր մտադրության մասին կրճատել իր աշխատողների 5%-ին: Այս ամսվա սկզբին Facebook-ի մայր ընկերությունը Meta Platforms Inc.
ՄԵՏԱ,
+ 0.72%
ասել է, որ վերացնում է ավելի քան 11,000 աշխատատեղ։ Amazon.com Inc.
AMZN,
+ 1.00%,
Intel Corp.
INTC,
-0.50%
և Roku Inc.
ՌՈԿՈ,,
+ 3.96%
ի թիվս այլոց, կրճատում են:

Լրացուցիչի համար տես ՝ HP, Amazon, Cisco, Roku, Meta, Twitter, Intel. Ահա այն ընկերությունները, որոնք գտնվում են կրճատումների ուշադրության կենտրոնում

Միևնույն ժամանակ, դրամաները շարունակում են ծավալվել Twitter Inc.-ում, որտեղ նոր սեփականատեր Իլոն Մասկը վերահսկել է հազարավոր աշխատանքից ազատումներ և զանգվածային հրաժարականներ վերջին մի քանի շաբաթների ընթացքում, որոնք լրջորեն վնասել են ընկերության հեղինակությունն ու գործունեությունը:

Տեխնոլոգիական աշխատատեղերի կրճատման և աշխատանքի ընդունման սառեցման հարձակումն անխուսափելի էր այն բանից հետո, երբ Covid-ի ժամանակ եկամտի և շահույթի աճը ստիպեց տեխնոլոգիական ընկերություններին աշխատանքի ընդունել բուռն տեմպերով: Այժմ նրանք ուղղիչ փուլ են անցնում մթնում ֆինանսական մթնոլորտի պայմաններում:

«Սա դեռ նոր է սկսվում [աշխատանքների կրճատումները]», - ծրագրային ապահովման երկարամյա գործադիր Թոմ Սիբելը, ով այժմ C3.ai Inc.-ի գործադիր տնօրենն է:
ԱԻ,
+ 2.84%,
ասել է MarketWatch-ը: «Մինչ այս ավարտը բոլորը կզգան խայթոցը՝ մեծ ու փոքր ընկերությունները։ Դժվար կլինի, բայց արդյունաբերությունը առողջ կլինի, երբ մենք դրա միջով անցնենք»:

Չորեքշաբթի օրը Google-ի բաժնետոմսերը թանկացել են 1.45%-ով: