Պահուստային դրույթը իջեցնելուց մինչև ավելի լավ աշխատավարձեր, ահա թե ինչ կարող է լինել, եթե փոքր լիգաները միավորվեն

Մեծ լիգայի խաղացողների ասոցիացիան առաջարկել է խաղացողներ բերել փոքր լիգաներում և միավորել նրանց: Ահա մի քանի հնարավոր փոփոխություններ, որոնք կարող են տեղի ունենալ, եթե դա տեղի ունենա:

Երբ 1966-ին բեյսբոլի գլխավոր լիգայի խաղացողները միավորվեցին, դա սեյսմիկ տեղաշարժ ստեղծեց պրոֆեսիոնալ սպորտում: Այլևս չկարողանալով տիրել խաղացողներին՝ սեփականատերերը ստիպված եղան հետևել ԱՄՆ աշխատանքային օրենսդրությանը և դրա հետ մեկտեղ մի շարք փոփոխություններ, որոնք կտրուկ բարելավեցին աշխատանքային միջավայրը, վարձատրությունը և նպաստները, տեղի ունեցան կոլեկտիվ բանակցությունների գործընթացի միջոցով:

Անցած կիրակի, MLB խաղացողների միությունը ուղարկեց թույլտվության քարտեր, որոնք թույլ են տալիս փոքր լիգաների խաղացողներին քվեարկել, թե արդյոք նրանք ցանկանում են միանալ MLBPA-ին: Եթե ​​նրանք քվեարկեն միանալու օգտին, ապա այն կավելացներ մոտ 5,000 խաղացողների ցուցակները, որոնք կարող են միավորել նրանց:

«Փոքր լիգաները ներկայացնում են մեր խաղի ապագան և արժանի են աշխատավարձի և աշխատանքային պայմանների, որոնք համապատասխանում են էլիտար մարզիկներին, ովքեր զվարճացնում են բեյսբոլի միլիոնավոր երկրպագուների ամբողջ երկրում», - ասում է խաղացողների ասոցիացիայի գործադիր տնօրեն Թոնի Քլարկը: «Նրանք մեր եղբայրության կարևոր մասն են, և մենք ցանկանում ենք օգնել նրանց հասնել իրենց նպատակներին ինչպես խաղադաշտում, այնպես էլ դրանից դուրս»:

Որպես գործընթացի մաս, «Փոքր լիգաների փաստաբանները» խումբը, որը տարիներ շարունակ պայքարում էր իրավունքների, աշխատավարձի և աշխատանքային պայմանների բարձրացման համար, ընդգրկվեց MLBPA-ի մեջ:

Եթե ​​փոքր լիգաների խաղացողները քվեարկեն այս նոր կառուցվածքի ներքո միավորվելու օգտին, ապա MLB-ում գտնվողների համար առանձին կոլեկտիվ բանակցությունների պայմանագրեր կլինեն:

Թեև այս փուլում առաջնահերթությունները հստակորեն սահմանված չեն, պարզ է, որ MiLB-ի արհմիավորված խաղացողների համար մի քանի աշխատանքային գործարքների ընթացքում կարող են լուծվել մի քանի խնդիրներ: Ահա որոշ հնարավորություններ:

Պահուստային դրույթի իջեցում

Արհմիության նոր ներկայացուցչության համար աշխատանքային բանակցությունների գլխավոր նպատակը կլինի պահուստային կետի վերացումը:

Փոքր լիգաների խաղացողները մուտք են գործում նախագծային համակարգի կամ միջազգային ստորագրությունների միջոցով: Երբ դա տեղի է ունենում խոշոր լիգաների ակումբի կողմից, խաղացողը վերահսկվում է վեց տարվա ծառայության ժամանակ անչափահասների համար: Այդ ժամացույցը զրոյանում է, երբ խաղացողը մտնում է MLB:

Անչափահասների վեց տարվա այս պահուստային համակարգը մի բան է, որը վաղուց համարվում էր կաշկանդող: Թե ինչ տեսքով է հանվելու պահուստային համակարգը, հայտնի չէ։ Թեև MLB-ի խաղացողների մեծամասնությունը տեսնում է վեց տարվա ծառայության ժամանակ մինչև ազատ գործակալ դառնալը, մեծամասնությունը երեք տարի հետո անցնում է աշխատավարձի արբիտրաժ: MiLB-ի խաղացողները կարող են կամ չեն կարող տեսնել աշխատավարձի արբիտրաժային համակարգ:

Բարելավված աշխատավարձեր և նպաստներ

Փոքր լիգաների փաստաբանների կողմից շարժիչ ուժը, փոքր լիգաների խաղացողների համար ապրուստի միջոց և բնակարան ձեռք բերելը դիտվել է որպես կարևոր անհրաժեշտություն: Միության ներկայացուցչությունը կկարողանա կոլեկտիվ սակարկել այս հիմնական գործառույթները և բարելավել դրանք:

Բողոքարկման գործընթացը թմրամիջոցների թեստերի ձախողման համար

Ներկայումս ցանկացած խաղացող, ով չի անցնում արգելված նյութերի թմրամիջոցների թեստը, իրավունք չունի բողոքարկելու արդյունքը: Սա տարբերություն է MLB-ի գործընթացից: Յուրաքանչյուր մամուլի հաղորդագրության համար, որը հայտարարում է, որ MLB-ի պայմանագրով խաղացողը կասեցվել է, վստահաբար կան խաղացողներ, ովքեր բողոքարկել են որակազրկումները և դրանք չեղյալ են հայտարարել: MLB գործընթացը նաև երաշխավորում է, որ դրական թեստերը գաղտնի են, քանի դեռ որևէ բողոքարկում չի սպառվել: Նմանատիպ գործընթացը անչափահաս խաղացողների համար կարող է փրկել կարիերան շատ խաղացողների համար: Միավորումը նաև թույլ կտա խաղացողների անունից հայտարարությունները փոխանցել ավելի մեծ լսարանին:

NIL իրավունքների վերանայում

Անունը, կերպարը և նմանությունը (NIL) եղել են թեժ թեմա քոլեջի շարքերում, բայց դա ազդում է նաև փոքր լիգաների խաղացողների վրա: Այն գումարը, որը խաղացողները կարող էին հավաքել, սահմանափակվել է առանց արհմիության ներկայացուցչության: Կարծես թե աշխատանքային բանակցությունների շրջանակներում այդ իրավունքների վերանայումը ինչ-որ պահի թեմա կդառնար: Որպես օրինակ, երբ երկրպագուն ապրանք է գնում, որի վրա գրված է միայն թիմի անունը, այն ունի այլ գնային կետ, քան այն մեկը, որի հետ կապված է խաղացողի անունը: Դա պայմանավորված է նրանով, որ MLB խաղացողների միությունը բանակցել է NIL-ի իրավունքները:

Էլ ի՞նչ կարող է ի վերջո հասնել:

Ինչպես եղավ բեյսբոլի գլխավոր լիգայի խաղացողների դեպքում, փոփոխությունը տեղի է ունենում մեկից ավելի աշխատանքային գործարքների ընթացքում: Այս աստիճանական փոփոխությունը գործընթացի մի մասն է: Այն ամենը, ինչ փնտրում է միությունը, հասնում է տվյալ կոլեկտիվ բանակցությունների ժամանակահատվածում: Ամեն ինչ չէ, որ ընդունվում է աշխատանքային գործարքում, կարող է լինել այն վերջնական տարբերակը, որի վրա կարող է հուսալ արհմիությունը:

Օգտագործելով MLB/MLBPA հիմնական համաձայնագրի ներկայիս ձևը, ահա մի քանի հնարավոր այլ ոլորտներ, որոնք ի վերջո կարող են հասնել.

• Կանոնների փոփոխությունների մասին նախօրոք ծանուցում, եթե կանոնների փոփոխությունները միակողմանի լինեն
• Տեղափոխման կամ ընդլայնման ակումբների հաստատումը՝ հաշվի առնելով ճանապարհորդության հեռավորությունը
• Ճամփորդության ժամանակի և հանգստյան օրերի հաշվարկման ժամանակացույցի հաստատում