Բոբ Իգերը լուսանկարվում է Միկի Մաուսի հետ՝ ներկա գտնվելով Միկիի 90-րդ Spectacular-ին The Shrine Auditorium-ում 6 թվականի հոկտեմբերի 2018-ին Լոս Անջելեսում:
Վալերի Մակոն | AFP | Getty պատկերներ
Disney Գործադիր տնօրեն Բոբ Իգերը երկուշաբթի օրը հիբրիդային աշխատողներին ասաց, որ նրանք պետք է վերադառնան կորպորատիվ գրասենյակներ շաբաթական չորս օր՝ մարտի 1-ից սկսած, ասվում է CNBC-ի կողմից ստացված էլ.
Նամակում Իգերը ընդգծել է անձնական համագործակցության կարևորությունը:
«Քանի որ ես վերջին մի քանի ամիսների ընթացքում հանդիպումներ էի ունենում ամբողջ ընկերության թիմերի հետ, ինձ հիշեցրեցին այն մարդկանց հետ միասին լինելու հսկայական արժեքի մասին», - գրել է Իգերը: «Ինչպես դուք լսել եք, որ ես բազմիցս ասել եմ, ստեղծագործությունը սիրտն ու հոգին է, թե ովքեր ենք մենք և ինչ ենք անում Disney-ում: Եվ այնպիսի ստեղծագործ բիզնեսում, ինչպիսին մերն է, ոչինչ չի կարող փոխարինել հասակակիցների հետ կապվելու, դիտարկելու և ստեղծագործելու կարողությանը, որը բխում է ֆիզիկապես միասին լինելուց, ինչպես նաև առաջնորդներից և դաստիարակներից սովորելով մասնագիտական աճի հնարավորությունից»:
Համաճարակի ժամանակ շատ ընկերություններ ընտրեցին աշխատանք տանից կամ հիբրիդային աշխատանքի մոդելներ, որոնք պահում էին մարդկանց մեծ հավաքույթները, և այդպիսով տարածվում էր Կովիդ, նվազագույնի հասցնել: Քանի որ պատվաստումների տեմպերը բարձրանում էին, և դեպքերը և հոսպիտալացման մակարդակը նվազում էին, Disney-ի նման ընկերությունները ձգտում էին անձնակազմին հետ բերել գրասենյակներ և վերադառնալ ավելի նորմալացված նախահամաճարակային աշխատանքային միջավայր:
ԻգերըՇաբաթական չորս օրվա դրույթը համեմատաբար խիստ է մյուս խոշոր ընկերությունների համեմատ, որոնք ընտրել են երկու կամ երեք աշխատանքային օր՝ հիբրիդային աշխատողների համար: Apple լիազորված աշխատողները շաբաթը երեք օր վերադառնում են աշխատանքի սեպտեմբերին. Twitter-ի սեփականատեր Elon Musk, ով հայտնիորեն քնել է որպես իր ընկերությունների հաստատություններ՝ որպես նվիրվածության ցուցադրություն, պատվիրել է գրեթե ամբողջ Twitter-ը աշխատակիցները պետք է վերադառնան գրասենյակ շաբաթական հինգ օր նոյեմբերին:
Disney-ի նոր քաղաքականությունը գալիս է երկու ամսից պակաս այն բանից հետո, երբ Իգերը վերադարձավ ընկերության ղեկին, խոստանալով երկամյա ժամկետ, որը կհանգեցնի ընկերության նոր աճի և կստեղծի իրավահաջորդ, որը կզբաղեցնի նրա տեղը:
Նոյեմբերին Իգերի վերադարձը տեղի ունեցավ նախկին գործադիր տնօրեն Բոբ Չապեկի խոսքերից օրեր անց նախատեսում է կրճատել ընկերության ծախսերը, որը ծանրաբեռնված էր իր հոսքային ծառայության՝ Disney+-ի ուռուցիկ ծախսերով։ Iger-ի վերադարձը տեղի է ունենում նաև այն ժամանակ, երբ ժառանգական մեդիա ընկերությունները պայքարում են արագ փոփոխվող լանդշաֆտի հետ, քանի որ գովազդային դոլարները չորանում են, և սպառողները գնալով դադարեցնում են իրենց մալուխային բաժանորդագրությունները՝ հօգուտ հոսքի:
Իգերը նախատեսում է վերակազմակերպվել Disney's Media & Entertainment Distribution բաժինը, որը վերահսկում է ընկերության բովանդակությունը և բաշխումը: Նա պահպանել է աշխատանքի ընդունման սառեցումը, որն իրականացվում է Չապեկի կողմից, մինչ նա փոխում է ընկերության կազմակերպչական կառուցվածքը բյուջեի լիազորությունները վերադառնում են նրանց, ովքեր ընտրում են ստեղծագործական նախագծեր:
Disney բաժնետոմսերը վերջին մեկ տարվա ընթացքում էժանացել են մոտ 40%-ով: Ընկերության շուկայական արժեքը կազմում է շուրջ 174 միլիարդ դոլար:
ԴԻՏԵՔ. CNBC-ի ամբողջական հարցազրույցը Mark Asset Management-ի Morris Mark-ի հետ Netflix-ում, Disney-ում
Աղբյուր՝ https://www.cnbc.com/2023/01/09/disney-ceo-bob-iger-tells-employees-to-return-to-the-office-four-days-a-week.html