«Ես հենց այսօր էլփոստ ստացա, որ իմ առաջարկը չեղարկվել է… Coinbase-ում աշխատանքի ընդունման պլանի զանգվածային փոփոխության պատճառով»:
Դա Աշուտոշ Ուքեյն է, ով տեխնոլոգիական ոլորտի աշխատողներից է, ովքեր տեսան, որ իրենց հույսերը՝ աշխատելու թվային ակտիվների ամենամեծ բորսաներից մեկում, փլուզվեցին այն բանից հետո, երբ Coinbase-ը չեղարկեց չմարված առաջարկները՝ որպես աշխատանքի կրճատման ջանքերի մի մաս:
Մայիսի 16-ին Coinbase-ն ասաց, որ կդանդաղեցնի աշխատանքի ընդունումը՝ ի պատասխան շուկայի շարունակվող դանդաղման: Հետո՝ անցյալ շաբաթ։ ընկերությունը հայտարարել է, որ կչեղարկի որոշ առաջարկներ և երկարաձգելու է աշխատանքի ընդունման դադարը «տեսանելի ապագայում»:
«Սա կործանարար էր ինձ համար», - գրել է մեքենայական ուսուցման ծրագրավորող Ուքեյը LinkedIn-ում:
Առաջարկների չեղարկման որոշումը ենթադրություններ առաջացրեց Coinbase-ի ծախսերի կրճատման միջոցառումների հիմքում ընկած պատճառների մասին: Եվ այնուամենայնիվ, շատ ավելի հավանական է, որ այս քայլերը ուղիղ պատասխան են Ուոլ Սթրիթի կանխատեսումներին, քան որևէ այլ տեսակի էկզոգեն գործոն, որը կապված է այսպես կոչված կրիպտո ձմռանը:
Նախկինում Coinbase-ի բաժնետոմսերը լուսաբանող շուկայական հետազոտությունների վերլուծաբանները կարծես թե կառչում էին ընկերության կողմից՝ չնայած բաժնետոմսերի գնի նվազմանը:
Սակայն վերջին ամիսներին բանկերը կրճատեցին իրենց գնային թիրախները, որոնց միջին գնային նպատակը ապրիլի 279-ի շաբաթվա 22 դոլարից ընկավ մինչև 145 դոլար՝ գրելու պահի դրությամբ, ըստ The Block Research-ի: Այդ վերջին ցուցանիշը ներկայացնում է 96% հավելավճար ներկայիս արդար շուկայական գնի նկատմամբ:
Աղբյուր՝ The Block Research, Factset
Կորպորատիվ ծախսերի կրճատումը` ընդհանուր գործառնական ծախսերը, որոնք 1.7 թվականի 1-ին եռամսյակում կազմել են 2022 միլիարդ դոլար, կարող է օգնել հետ բերել վերլուծաբաններին, ովքեր կարևորել են եկամուտների հետ կապված ծախսերը:
«Գործառնական ծախսերը սպասվածից բարձր են եղել, քանի որ COIN-ի աշխատանքի ընդունումն ուժեղ է եղել՝ առաջին եռամսյակում աճելով 33%-ով», - ասվում է Bank of America Global Research-ի մայիսի 1-ի վերլուծաբանի գրառման մեջ:
Ճշգրտված EBITDA-ն՝ հանրային ընկերության ֆինանսական կատարողականի չափանիշը, կազմել է ընդամենը 20 միլիոն դոլար, ինչը զգալիորեն ցածր է Ուոլ Սթրիթի 448 միլիոն դոլար գնահատականից:
Ինչ վերաբերում է իրեն աշխատանքի ընդունելուն, ապա Goldman Sachs-ից Ուիլ Նենսը նկարագրեց առաջին եռամսյակում 1,200 վարձու աշխատողները որպես զարմանալի «խոշոր» ցուցանիշ բորսայի առաջին եռամսյակի եկամուտների զանգի ժամանակ: Ի պատասխան՝ Coinbase-ի ֆինանսական տնօրեն Ալեսիա Հաասը ասաց, որ աշխատանքի ընդունման դանդաղեցումը ընկերության տրամադրության տակ գտնվող մեկ լծակ է՝ ծախսերը կրճատելու համար:
Անշուշտ, ամեն վերլուծաբան չէ, որ կախված է ինքնարժեքից: The Block-ին տված հարցազրույցում BTIG Մարկ Փալմերը ասաց, որ ճշգրտված EBITDA-ի վրա կենտրոնացումը «սխալ է»՝ հավելելով, որ Coinbase-ը, չնայած կրիպտո-ում իր մեծ տարածությանը, դեռևս «գործընթաց է»:
«Այն, ինչ դուք իսկապես ցանկանում եք տեսնել, եթե այս փուլում ներդրող եք ընկերությունում, աճող ընկերություն, որը գտնվում է մրցակցային միջավայրում… դուք ցանկանում եք տեսնել ներդրումներ, դուք ցանկանում եք տեսնել այդ ծախսերը», - ասաց նա:
Այդուհանդերձ, չնայած Coinbase-ի ծախսերի կրճատումը հստակ ազդեցություն կունենա վերջնական գծի վրա, կա նաև ավելի ոչ նյութական ծախսեր ապագա աշխատակիցների առաջարկները հետ կանչելու համար: Հանրային նամակները ցույց են տալիս, որ Coinbase-ն ի սկզբանե ասել է եկող անձնակազմին, որ նրանց աշխատանքը անվտանգ կլինի:
Մասնագետների համար կեղծանունների վրա հիմնված սոցիալական ցանց Blind-ի կողմից ստացված և The Block-ի հետ կիսված նամակում ընկերությունն ասել է, որ ունի «շուկայի անկայունության» ծրագիր և չի «չեղարկի որևէ աշխատողի առաջարկները, ովքեր արդեն ստորագրել կամ ստորագրել են: մեզնից առաջարկ են ստացել»։
Ներքին առումով, աշխատակիցները մտահոգված են այդ քայլի հեղինակության հակազդեցությամբ և այրված հարաբերություններով: Մի քանի աղբյուրներ The Block-ին հայտնել են, որ Coinbase-ը մնում է թերաշխատակազմով, չնայած վերջին տարում աշխատանքի ընդունելու իր ջանքերին, և աշխատակիցները գերբեռնված են այն մշակույթում, որը հայտնի է որպես արագընթաց և ինտենսիվ մշակույթ:
«Մենք ունենք ինտենսիվ աշխատանքային մշակույթ և պարբերաբար դուրս ենք մղվում մեր հարմարավետության գոտիներից», - նախկինում նշել է ընկերության գլխավոր աշխատակից Լ.Ջ. Բրոքը:
© 2022 The Block Crypto, Inc. Բոլոր իրավունքները պաշտպանված են: Այս հոդվածը տրամադրվում է միայն տեղեկատվական նպատակներով: Այն չի առաջարկվում կամ նախատեսված չէ օգտագործել որպես օրինական, հարկային, ներդրումային, ֆինանսական կամ այլ խորհրդատվություն:
Աղբյուր՝ https://www.theblockcrypto.com/post/150179/coinbase-pumped-the-brakes-on-hiring-as-wall-streets-love-affair-cooled?utm_source=rss&utm_medium=rss