Հաղորդվում է, որ Adobe-ը կրճատում է 100 աշխատակցի 260 կացինների ժամանակ

Դեկ. 7, 2022Adobe կարող է կրճատել իր վաճառքի բաժնի մոտ 100 աշխատակցի, ըստ Bloomberg, չնայած մի քանի աշխատակիցների թույլ են տվել տեղափոխվել ընկերության այլ պաշտոններ, ըստ անանուն աղբյուրի:

Դեկ. 7, 2022Ծածկոցաշալ Գործադիր տնօրեն Զաք Փերեթը հայտարարեց ա Օրագիր հրապարակել, որ Սան Ֆրանցիսկոյում գործող առցանց ֆինանսական ծառայությունների ընկերությունը աշխատանքից կազատի 260 աշխատակիցների՝ «սպասվածից դանդաղ աճի» պատճառով՝ «ագրեսիվ» աշխատանքի ընդունելու իր որոշումից հետո, քանի որ սպառողները դիմել են դրան Covid-19 համաճարակի ժամանակ:

Դեկ. 6, 2022Morgan Stanley-ի կրճատումները, առաջինը հայտնել է CNBC Վկայակոչելով անանուն աղբյուրները, կարող է ազդել ընկերությունում աշխատող ավելի քան 1,600 մարդկանցից շուրջ 81,000-ի վրա, համաձայն վերջին եռամսյակային զեկույցի՝ գործադիր տնօրեն Ջեյմս Գորդոնից մեկ շաբաթ անց։ զգուշացրել «Ոմանք պատրաստվում են բաց թողնել».

Դեկ. 6, 2022BuzzFeed Գործադիր տնօրեն Ջոնա Պերետտին հայտարարել է, որ լրատվամիջոցը կկրճատի 180 աշխատակցի (իր աշխատակազմի 12%-ը) ներքին հուշագիր, ասելով, որ ընկերությունը, որին պատկանում է նաև Huffington Post-ը և Complex Networks-ը, պետք է «հարմարվի, ներդրումներ կատարի մեր ռազմավարության մեջ՝ լավագույնս ծառայելու մեր լսարանին և շտկելու մեր ծախսերի կառուցվածքը», որպեսզի դիմանա վատ տնտեսական պայմաններին, որոնք, ըստ նրա, «կտարվեն մինչև 2023 թվականը: »

Դեկ. 5, 2022PepsiCo, որը արտադրում է իր համանուն Pepsi գազավորված ըմպելիքը Gatorade-ի, Lays chips-ի և Quaker Oats-ի նման ապրանքների հետ միասին, ըստ տեղեկությունների, վերացնում է հարյուրավոր աշխատատեղեր Չիկագոյում գտնվող կենտրոնակայանում: Գնումներ, Նյու Յորք; և Պլանո, Տեխաս, ըստ ստացված տեղեկատվության Wall Street Journal, որպես «կազմակերպությունը պարզեցնելու, որպեսզի մենք կարողանանք ավելի արդյունավետ գործել» ծրագրի մաս (ընկերությունն անմիջապես չի պատասխանել մեկնաբանության խնդրանքին. Forbes լրացուցիչ մանրամասների որոնում):

Դեկ. 1, 2022Gannett-ի մայր ընկերությունը USA TodayԷ, Detroit Free Press, Ինդիանապոլիս աստղ և Incինցինատի EnquirerՀինգշաբթի օրը սկսեց կրճատել աշխատակիցներին, հաստատեց խոսնակը Forbes, գնահատվում է, որ կազդի ընկերության 6 հոգանոց լրատվամիջոցների ստորաբաժանման աշխատակիցների 3,400%-ի վրա. 400 աշխատակիցները օգոստոսին «շարունակվող մակրոտնտեսական անկայունության» պայմաններում։

Nov. 30, 2022CNN նույնպես սկսվեց անձնակազմի կրճատում, իսկ գործադիր տնօրեն Քրիս Լիխտը դա անվանել է «փորոտիքի հարված» գրառման մեջ. մեդիա ընկերությունը չի նշել, թե քանի աշխատակից է տուժել, թեև դա կարող է լինել: դուրս թափել կողոպտել ընկերության HLN մալուխային ցանցը, հայտնում է Variety-ն՝ վկայակոչելով անանուն աղբյուրները (CNN-ն անմիջապես չի պատասխանել լրացուցիչ մանրամասների խնդրանքին։ Forbes).

Nov. 30, 2022H&M հայտարարեց աշխատատեղերի կրճատման մասին, որը ակնկալվում է ազդել 1,500 աշխատակցի վրա (ընկերության 1 աշխատողների 155,000%-ից պակասը) հայտարարություն Չորեքշաբթի առավոտյան, որպես մաս ա վերակառուցման պլան այն թողարկվել է սեպտեմբերին՝ ապահովելու տարեկան 190 միլիոն դոլար գնահատված խնայողություն (Forbes Հավելյալ մանրամասների համար դիմել է H&M-ին):

Nov. 30, 2022Cryptocurrency փոխանակումը Kraken Գործադիր տնօրեն Ջեսի Փաուել հայտարարել ընկերությունը կազատի 1,100 աշխատակցի (իր աշխատուժի 30%-ը), քանի որ գործ ունի «մակրոտնտեսական և աշխարհաքաղաքական գործոնների հետ»։

Nov. 30, 2022Է նամակ աշխատակիցներին հայտարարելով 1,250 աշխատողների կրճատման պլանների մասին, DoorDash- ը Գործադիր տնօրեն Թոնի Սյուն ասաց, որ սննդի առաքման ընկերությունը «անձեռնմխելի չէ արտաքին մարտահրավերներից», և որ ընկերության աճը «նվազել է»՝ «հանկարծակի և աննախադեպ» Covid-ի դարաշրջանի ընդլայնումից հետո, երբ սպառողները դիմել էին առաքման ծառայություններին:

Nov. 29, 2022AMC ցանցեր Նախագահ Ջեյմս Դոլանը երեքշաբթի օրը իր գրառման մեջ հայտարարեց լայնածավալ կրճատումների մասին Wall Street Journal հաղորդում է, որ մի քանի ժամ անց այն բանից հետո, երբ շրջապատված ժամանցային ընկերության գործադիր տնօրեն Քրիստինա Սփեյդը իջեցրեց ընդամենը երեք ամիս պաշտոնավարելուց հետո (Դոլանը չի պարզաբանել, թե քանի աշխատողի վրա կազդեն աշխատատեղերի կրճատումները, և AMC-ն անմիջապես չպատասխանեց մեկնաբանությունների խնդրանքին. Forbes).

Nov. 22, 2022HP Inc. Ընկերությունը նախատեսում է մինչև 4,000 թվականի վերջը կրճատել իր գլոբալ աշխատողների թիվը մոտավորապես 6,000-ից մինչև 2025 աշխատակցի։ բացահայտվել իր չորրորդ եռամսյակի շահույթի հրապարակման մեջ, որը նախանշում էր տարեկան ծախսերը 1.4 միլիարդ դոլարով կրճատելու ջանքերը՝ սպառողների պահանջարկի մեղմացման և «անկայուն» տնտեսական միջավայրի պայմաններում:

Nov. 18, 2022Carvana Ըստ գործին ծանոթ անձի, կրճատում է իր աշխատուժի մոտավորապես 8%-ը իր կորպորատիվ, տեխնոլոգիական և գործառնական թիմերում, քանի որ Արիզոնայում գտնվող ընկերությունը պայքարում է ֆինանսավորման բարձր ծախսերի և մեքենաների հետաձգված գնումների դեմ:

Nov. 18, 2022ՆուրոՍան Ֆրանցիսկոյի ծովածոցի տարածքում գտնվող ինքնավար տրանսպորտային միջոցների առաքման ստարտափը պլանավորում է կրճատել իր աշխատուժի 20%-ը, ուրբաթ առավոտյան ասացին համահիմնադիրներ Ջիաջուն Չժուն և Դեյվ Ֆերգյուսոնը։ փոստ աշխատակիցներին՝ կրճատումները մեղադրելով «տարբեր մակրոտնտեսական մարտահրավերների» վրա, ներառյալ «աշխարհաքաղաքական անորոշությունը, էներգետիկ ճգնաժամերը, մշտական ​​գնաճը և ԱՄՆ-ի մոտալուտ ռեցեսիան»:

Nov. 17, 2022«Ներկայիս տնտեսական պայմանները» դրդել են պաշտոնյաներին տարի վերացնել ԱՄՆ-ի իր աշխատուժի մոտավորապես 7%-ը (200 աշխատակից), ընկերությունը հայտարարեց ա Մամլո հաղորդագրություն Հինգշաբթի առավոտյան, քանի որ ընկերությունը ձգտում է «առաջ մղել աճը և բարձրացնել մեր առաջատար դիրքը»:

Nov. 16, 2022CiscoԱշխատատեղերի կրճատումը կարող է ազդել մոտավորապես 4,100 աշխատողների վրա (ընկերության 5 աշխատակիցների մոտավորապես 83,000%-ը), ըստ ֆինանսական տնօրեն Սքոթ Հերենի, ով: անվանել կրճատում է «վերահավասարակշռությունը ամբողջ տախտակում» եկամուտների զանգի ժամանակ, Բարոնուհին հաղորդում է (Cisco-ն անմիջապես չի պատասխանել ա Forbes հարցում):

Nov. 16, 2022Է օրագրում Հաղորդագրություն, Amazon Սարքերի և ծառայությունների գծով ավագ փոխնախագահ Դեյվ Լիմփն ասաց, որ աշխատանքից ազատումները տեղի են ունենում, քանի որ ընկերությունը շարունակում է բախվել «անսովոր և անորոշ մակրոտնտեսական միջավայրի» հետ՝ օրեր անց: բազմապատիկ Կայքերը հայտնել են, որ Amazon-ը պլանավորում է կրճատել այնքան, որքան 10,000 աշխատակիցները կորպորատիվ և տեխնոլոգիական դերերում, չնայած աշխատատեղերի թիվը կրճատվում է մնում է հոսքի մեջԷ, New York Times նշել է.

Nov. 15, 2022Asana COO Անն Ռայմոնդի հայտարարել ծրագրային ապահովման ընկերությունը կանի պառկել Իր աշխատուժի 9%-ը (ընկերության 230 աշխատակիցներից մոտավորապես 2,560-ը, ըստ Pitchbook-ի) LinkedIn-ի գրառման մեջ՝ ասելով, որ կրճատումները ուղղված կլինեն աշխատակազմին ամբողջ աշխարհում, սա նաև Սան Ֆրանցիսկոյի ծովածոցում տեղակայված ամենավերջին տեխնոլոգիական ընկերությունն է, որը հայտարարել է խոշոր կրճատումների մասին։ Twitter, Meta, Lyft, Stripe, Salesforce, Chime և Opendoor:

Nov. 11, 2022Disney Գործադիրներին ասել է, որ նախատեսում է իրականացնել «նպատակային սառեցում աշխատանքի ընդունման համար» և ակնկալում է աշխատատեղերի կրճատում, ըստ CNBC, այս շաբաթվա սկզբին եռամսյակային կորուստների մասին հայտնելուց հետո, թեև պարզ չէ, թե քանի աշխատողի վրա կազդեն փոփոխությունները:

Nov. 11, 2022Juուլ հայտարարեց աշխատողների կրճատումների մասին, որոնք ակնկալվում է, որ կանդրադառնան իր աշխատուժի մոտավորապես 30%-ի վրա Wall Street Journal հաղորդվում է, քանի որ բախվող ընկերությունը լրացուցիչ ֆինանսավորում է ապահովում ներդրողներից՝ սնանկությունից խուսափելու համար երկու ամիս անց այն բանից հետո, երբ համաձայնվեց վճարել 438 միլիոն դոլար: լուծել 33 նահանգներից և Պուերտո Ռիկոյից հայցադիմումը՝ պահանջների առնչությամբ, որ ընկերությունը իր արտադրանքը շուկա է հանել դեռահասներին, և քանի որ ընկերությունը դիմումներ Սննդամթերքի և դեղերի վարչությունը արգելել իր գոլորշիների վաճառքի վրա։

Nov. 10, 2022Barclays Այս շաբաթ սկսել է աշխատանքից ազատել իր բանկային և առևտրային ստորաբաժանումների մոտ 200 աշխատակիցների, ասել են աղբյուրները: Bloomberg, Իսկ Citigroup կրճատում է 50 առևտրական աշխատողի, CNBC Հաղորդվում է, որ հետևելով Goldman Sachs-ի, SoftBank-ի և Wells Fargo-ի օրինակին, որոնք բոլորն էլ այս տարվա սկզբին իրականացրել են աշխատատեղերի խոշոր կրճատումներ (Barclays-ը և Citigroup-ը անմիջապես չեն արձագանքել մեկնաբանությունների հարցումներին: Forbes).

Nov. 9, 2022Ռեդֆին Այս մասին հայտարարել է Արժեթղթերի և բորսաների հանձնաժողովը ներկայացման այն կկրճատի իր անձնակազմի 13%-ը (862 աշխատակից), մինչդեռ ևս 218 աշխատակիցներ, որոնց պաշտոնները վերացվել են, նոր պաշտոններ կստանան ընկերությունում. կրճատել 8% հունիսին, քանի որ հիփոթեքային վարկերի տոկոսադրույքները շարունակում էին բարձրանալ՝ ցատկելով մինչև ա 22 տարի բարձր.

Nov. 9, 2022Facebook, Instagram և WhatsApp մայր ընկերության գործադիր տնօրեն Մարկ Ցուկերբերգը Meta, հաստատել սոցիալական մեդիա ընկերությունը կանի պառկել Չորեքշաբթի օրը իր աշխատուժի 13%-ը (11,000 աշխատակից)՝ իր ցածր եկամուտը մեղադրելով «մակրոտնտեսական անկման» և «աճող մրցակցության» վրա՝ դարձնելով այն մեկը: ամենամեծն Այս տարի խոշոր տեխնոլոգիական ընկերության կրճատումների փուլերը՝ հետևելով ա աշխատանքի ընդունման սառեցում սեպտեմբերին հայտարարեց.

Nov. 8, 2022Salesforce Երկուշաբթի օրը կրճատվել է ավելի քիչ, քան 1,000 աշխատակից, ասել է այդ քայլին ծանոթ աղբյուրը CNBC, և, ինչպես հաղորդվում է, ծրագրում է աշխատանքից հեռացնել ընկերության 2,500 աշխատակիցներից մոտավորապես 72,223-ին (ըստ Pitchbook-ի իր աշխատուժի մոտ 3.5%-ին) «կատարողական խնդիրների» պատճառով։ Արձանագրություն հաղորդում է արդյունաբերության աղբյուրը և նախկին աշխատակցին:

Nov. 8, 2022Zendesk ծրագրում է աշխատանքից հեռացնել մոտավորապես 350 աշխատակցի, այդ թվում՝ 84-ը Կալիֆոռնիայում, SF Gate- ը եւ San Francisco քրոնիկոնը մասին, մեջբերելով ա ծլվլոց Սան Ֆրանցիսկոյի վերահսկիչների խորհրդի անդամից, որը վկայակոչում է ընկերության կողմից անցած շաբաթ ներկայացված աշխատողների ճշգրտման և վերապատրաստման ծանուցման ծանուցումը (Զենդեսկը անմիջապես չպատասխանեց ա Forbes հարցում):

Nov. 2, 2022Առցանց ֆինանսական ծառայություններ մատուցող ընկերություն Imeրվեժ կազատեն իր անձնակազմի 12%-ին, ընդ որում, ակնկալվում է, որ կրճատումները կազդեն ընկերության 160 աշխատակիցներից 1,300-ի վրա, ասել է խոսնակը։ CNBC, քանի որ Սան Ֆրանցիսկոյում գործող առցանց բանկային և ֆինանսական ծառայություններ մատուցող ընկերությունը փորձում է վերակապիտալացնել «անկախ շուկայական պայմաններից», համաձայն ներքին հուշագրի, որը ստացվել է TechCrunch.

Nov. 3, 2022Rideshare հսկա Lyft Հաղորդվում է, որ աշխատանքից կազատի իր անձնակազմի 13%-ը, ասվում է ընկերության պաշտոնյաների կողմից ձեռք բերված նամակում CNBC, աշխատատեղերի կրճատումը վերաբերում է մոտավորապես 650 աշխատակցի (մոտ 13-անոց անձնակազմի 5,000%-ը, չհաշված իր պայմանագրային վարորդներին), ինչը նշում է ընկերության այս տարվա կրճատումների երկրորդ փուլը՝ այն աշխատանքից ազատվելուց հետո։ 60 աշխատողները հուլիսին (Lyft-ը անմիջապես չպատասխանեց հարցմանը Forbes).

Nov. 3, 2022Շերտագիծ հայտարարեց իր աշխատուժի 14%-ը կրճատելու պլանների մասին (մոտավորապես 1,120-ը հոկտեմբերի դրությամբ՝ ըստ PitchBook-ի իր 8,000 աշխատատեղերի), քանի որ առցանց ֆինանսական ծառայությունների ընկերությունը պայքարում է «համառ գնաճի, էներգետիկ ցնցումների, բարձր տոկոսադրույքների, ներդրումային բյուջեի կրճատման և նորաստեղծ ձեռնարկությունների նվազման ֆինանսավորման հետ: Այն բանից հետո, երբ ընկերությունը «գերաշխատեց» և «թերագնահատեց ավելի լայն դանդաղման հավանականությունն ու ազդեցությունը», գործադիր տնօրեն Պատրիկ Քոլիսոնը հայտարարեց. հայտարարություն աշխատակիցներին։

Nov. 3, 2022Հաղորդվում է, որ միլիարդատեր Իլոն Մասկը նախատեսում է կրճատել մոտ 50%-ը Twitter-ի 7,500 աշխատակից, բազմապատիկ վարդակներ Հինգշաբթի հաղորդվում էր՝ աշխարհի ամենահարուստ մարդու՝ ընկերության ղեկավարումը մեկ շաբաթ անց, նախորդ զեկույցներում նշվում էր, որ նա կարող է աշխատանքից ազատվել: 25% և այնքան, որքան 75% աշխատուժից, չնայած Մասկը հետ է կանգնել այդ սկզբնական թվից:

Nov. 2, 2022Է օրագրում Հաղորդագրություն թողարկված չորեքշաբթի, Opendoor Գործադիր տնօրեն Էրիկ Վուն մեղադրել է ընկերության աշխատատեղերի կրճատման համար, որը ազդում է նրա աշխատուժի 18%-ի վրա, «վերջին 40 տարվա ընթացքում անշարժ գույքի ամենադժվար շուկայի» և «մեր բիզնեսը կարգավորելու անհրաժեշտության» մեջ, քանի որ բնակարանների շուկան շարունակում է սառչել: աճող գնաճը և Դաշնային պահուստային համակարգի կողմից այս տարի տոկոսադրույքների բարձրացման չորս փուլերը:

Nov. 1, 2022ՎերևումԱկնկալվում է, որ աշխատանքից ազատումները կանդրադառնան ամպի վրա հիմնված արհեստական ​​ինտելեկտի վարկավորման ընկերության աշխատուժի մոտավորապես 7%-ի վրա, ընդ որում՝ կրճատումները հիմնականում այն ​​աշխատակիցների շրջանում, ովքեր աշխատում են վարկային դիմումներում, հաստատեց խոսնակը: Forbes, ասելով, որ այդ քայլը տեղի է ունենում «հաշվի առնելով դժվարին տնտեսությունը»:

28 հոկտ., 2022 թZillowՍիեթլում գործող առցանց անշարժ գույքի ընկերությունը նախատեսում է բաց թողնել 300 աշխատողի (իր մոտ 5 աշխատակիցների մոտավորապես 5,800%-ը), հաղորդում է TechCrunch-ը՝ դրանից մոտ մեկ տարի անց։ հայտարարել նախատեսում է աշխատանքից հեռացնել ևս 2,000 աշխատակցի:

Հոկտեմբերի 26, 2022Seagate տեխնոլոգիան Գործադիր տնօրեն Դեյվ Մոսլի ասել կրճատումները, որոնք գնահատվում է, որ կազդեն տվյալների պահպանման ընկերության աշխատուժի 8%-ի վրա, հետևում են «համաշխարհային տնտեսական անորոշություններին» և նվազեցված պահանջարկին, քանի որ ընկերության բաժնետոմսերը ցրտահարություն հունվարին 53.69 դոլարի գագաթնակետից մինչև $117.67:

Հոկտեմբերի 25, 2022Արտադրող հսկա Philips բացվել նախատեսում է աշխատանքից հեռացնել մոտավորապես 4,000 աշխատողի «վատթարացող մակրոտնտեսական միջավայրի» պայմաններում, ընդ որում, ակնկալվում է, որ կրճատումները կազդեն ընկերության աշխատուժի ավելի քան 5%-ի վրա ինչպես Նիդեռլանդներում, որտեղ ընկերությունը գտնվում է, այնպես էլ Միացյալ Նահանգներում:

Հոկտեմբերի 22, 2022ՎակասաԱշխատողների կրճատումները ազդում են ընկերության աշխատուժի մոտավորապես 3%-ի վրա, հիմնականում՝ իր կորպորատիվ ստորաբաժանումներում՝ Skift-ում։ մասին- այս տարվա կրճատումների երկրորդ փուլը՝ հուլիսին վաճառքի 25 աշխատակիցներին ազատելու որոշումից հետո,- խոսնակն ասաց Skift-ին, որ ընկերությունը փորձում է «օպտիմալացնել մեր ռեսուրսները և թիմերը՝ արդյունավետ և համապատասխանեցնելու մեր առաջնահերթություններին»:

Հոկտեմբերի 19, 2022Ֆիլադելֆիայում գործող առաքման ստարտափ Գոպաֆ աշխատանքից ազատվել է մոտ 250 աշխատակցի երրորդ փուլ Այս տարի աշխատանքից ազատվելու դեպքերը, հայտնել են անանուն աղբյուրները Bloomberg, կոպիտ կտրելուց հետո 400 մարտին և 100 հունվարին,- ասել է ընկերության ներկայացուցիչը Forbes Վերջին կրճատումները մաս են կազմում ամռանը հայտարարված 10% կրճատման:

Հոկտեմբերի 18, 2022Microsoftկրճատումները կանդրադառնան 1 աշխատողների ավելի քիչ, քան 180,000%-ի վրա, ասել է խոսնակը։ CNBCՎաշինգտոնում գտնվող Redmond-ի տեխնոլոգիական ընկերությունից երեք ամիս անց հայտարարել այն կնվազեցնի իր աշխատուժի ևս 1%-ը, իսկ ընկերության ժամանակակից կյանքի փորձի թիմում կկրճատվեն. Microsoft-ի ներկայացուցիչն ասաց Forbes-ին, որ ընկերությունը «կանոնավոր հիմունքներով կգնահատի մեր բիզնեսի առաջնահերթությունները և համապատասխանաբար կկատարի կառուցվածքային ճշգրտումներ»:

Հոկտեմբերի 14, 2022Ողջույն, որը դուրս եկավ համաճարակի հետ կապված անջատումների ժամանակ, կրճատեց 611 աշխատողի և փակեց Կալիֆորնիայի արտադրական հաստատությունը այս շաբաթ, քանի որ ընկերությունը կենտրոնանում է «ավելի նոր, ավելի արդյունավետ կայքերի» վրա, ընկերության խոսնակը: Ասել Բիզնեսի ներսում

Հոկտեմբերի 14, 2022Beyond Միս հայտարարել այն կհեռացնի իր աշխատուժի 19%-ը, քանի որ Կալիֆորնիայում գտնվող ընկերությունը պայքարում է բուսական մսի պահանջարկի անկման դեմ, որը պայմանավորված է գնաճով, քանի որ սպառողները ընտրում են ավելի էժան այլընտրանքներ, ասել են ընկերության պաշտոնյաները:

Հոկտեմբերի 14, 2022Նևադայում գործող անշարժ գույքի գնահատման ընկերություն Մաքրել կապիտալը հայտարարեց, որ մտադիր է կրճատել իր համաշխարհային աշխատուժի 27%-ը (մոտ 378 աշխատակից), TechCrunch տեղեկացնում է, ներառյալ 108 աշխատակից Կալիֆորնիայի գրասենյակում:

Հոկտեմբերի 13, 2022Oracle Ընկերությունից երկու ամիս անց աշխատանքից ազատում է 201 աշխատակցի, ըստ բազմաթիվ կետերի՝ վկայակոչելով նահանգի Զբաղվածության զարգացման վարչություն ներկայացված փաստաթղթերը: սկսեց աշխատանքից ազատվել նրա մոտ 143,000 աշխատակիցների չբացահայտված թիվը՝ որպես հազարավոր կրճատումների ավելի մեծ ծրագրի մաս, Տեղեկատվությունը Ա.

Հոկտեմբերի 12, 2022Intel Հաղորդվում է, որ կարող է կրճատել հազարավոր աշխատակիցների, այդ թվում՝ մոտավորապես 20%-ով իր վաճառքի և մարքեթինգի բաժիններում, Bloomberg-ը մասին հղում անելով առաջարկին ծանոթ անանուն աղբյուրներին, հետևելով ա հիասթափեցնող ընկերության ֆինանսական կանխատեսումը հուլիսին մեղադրել է «հանկարծակի և արագ» տնտեսական անկման մեջ, մինչդեռ իր բաժնետոմսեր վերջին մեկ տարվա ընթացքում կրճատվել է ավելի քան կեսով՝ մինչև $25.04:

Հոկտեմբերի 11, 2022Brex- ըԸնկերության աշխատատեղերի կրճատումը ազդում է 136 աշխատակցի վրա՝ հասցնելով նրա անձնակազմին մոտավորապես 1,150, քանի որ ընկերությունը հարմարվում է «նոր մակրո միջավայրին», որը «ապահովում է կենտրոնացման և ֆինանսական կարգապահության նոր մակարդակ», - գրել է գործադիր տնօրեն Պեդրո Ֆրանչեսկին բլոգում: Փոխանցել.

Հոկտեմբերի 6, 2022PelotonԱշխատակիցների կրճատումները, որոնք ազդում են ընկերության մոտավորապես 12%-ի վրա, տեղի են ունենում աշխատակիցներին տրված հուշագրից երկու ամիս անց Bloomberg բացահայտեց վարժասարքեր պատրաստողի կտրվածքը գրեթե 800 աշխատատեղեր, և հայտարարել ծրագրերը փակել խանութները և բարձրացնել իր Bike+ և Tread մեքենաների գները:

Սեպտեմբերի 29, 2022SoftBank պատրաստվում է կտրել գոնե 150 500 աշխատողներից, որոնք աշխատում են Vision Fund-ում, ճապոնական կոնգլոմերատի վենչուրային կապիտալի թեւը, ինչը կազդի անձնակազմի մոտավորապես 30%-ի վրա, ըստ Bloomberg-ի՝ քայլ, որը SoftBank-ի միլիարդատեր հիմնադիր և գործադիր տնօրենն է: Masayoshi Son ակնարկեց անցյալ ամիս ռեկորդից հետո 23 մլրդ դոլար եռամսյակային վնաս (Անհասկանալի է, թե արդյոք կրճատումները կազդեն Lond0n-ի գլխամասային հիմնադրամի ԱՄՆ-ի երկու վայրերում Սիլիկոնյան հովտում և Մայամիում աշխատողների վրա):

Սեպտեմբերի 28, 2022Սան Ֆրանցիսկոյում գործող էլեկտրոնային ստորագրության ընկերություն DocuSign կհեռացնի իր ավելի քան 9%-ը 7,400 աշխատակիցներ (մոտ 670 աշխատակից), ընկերությունը հայտարարեց Արժեթղթերի և բորսաներում ներկայացման Չորեքշաբթի, ասելով, որ կրճատումներ են "անհրաժեշտ է ապահովելու համար, որ մենք օգտագործում ենք մեր երկարաժամկետ հնարավորությունը և ստեղծում ենք ընկերությունը ապագա հաջողության համար»:

Սեպտեմբերի 26, 2022Wells Fargo Հաղորդվում է, որ հայտարարել է 36 աշխատակցի աշխատանքից ազատելու պլանների մասին, ինչը բանկի ընդհանուր կրճատումն ապրիլից կհասցնի ավելի քան 400-ի, Այովա CBS մասնաճյուղը: Կճչի Հաղորդվում է, որ այս ամսվա սկզբին բանկային հսկայի որոշումից հետո կրճատել է իր տնային հիփոթեքային բաժինը մոտավորապես 75-ով (Wells Fargo-ն անմիջապես չպատասխանեց հարցմանը. Forbes).

Սեպտեմբերի 21, 2022Նմանատիպ քայլի մեջ Google նաև ահազանգել է մոտ 50 աշխատակիցների՝ ընկերությունում աշխատողների մոտավորապես կեսը ստարտափ ինկուբատոր Տարածք 120. նրանք պետք է գտնեն նոր ներքին դեր երեք ամսվա ընթացքում, եթե ցանկանում են մնալ Google-ում, Հանդես Ա.

Սեպտեմբերի 21, 2022Հագուստի վարդակ Nordstrom Նախատեսում է հաջորդ ամսից Այովայի բաշխիչ կենտրոնում 231 աշխատակցի աշխատանքից հեռացնել, տեղական ABC մասնաճյուղը Կրկգ հաղորդում է, վկայակոչելով ներկայացուցչին, ով ասել է, որ այդ քայլն անհրաժեշտ է «մեր բիզնեսի ներկայիս կարիքներին ավելի լավ համապատասխանեցնելու համար» (Նորդստրոմն անմիջապես չպատասխանեց հարցմանը. Forbes).

Սեպտեմբերի 20, 2022Ճեղք կարող է կրճատել մինչև 500 կորպորատիվ աշխատատեղ Նյու Յորքում և Սան Ֆրանցիսկոյում գտնվող իր գրասենյակներից, ինչպես նաև Ասիայում գտնվող գրասենյակներից, հայտնել են անանուն աղբյուրները: Wall Street Journal Երեքշաբթի օրը (Gap-ի խոսնակը հաստատել է աշխատակիցների կրճատումները Forbes բայց այլ մանրամասներ չեմ տրամադրի):

Սեպտեմբերի 16, 2022AbbVie- ն Հաղորդվում է, որ հայտարարել է 99 աշխատակցի աշխատանքից ազատելու պլանների մասին, մինչդեռ Բրիստոլ Մայերս Սկվիբ ծրագրում է կրճատել 261-ը, ըստ պետական ​​փաստաթղթերի, որոնք տեսել են Վերջնական նորություններ, դարձնելով նրանց վերջին դեղագործական ընկերությունները, որոնք կրճատում են իրենց աշխատուժը, հետևելով Բիոգեն և Teva, որը, ըստ տեղեկությունների, նախորդ ամիս կրճատել է 300 աշխատատեղ:

Սեպտեմբերի 14, 2022Twilio Գործադիր տնօրեն Ջեֆ Լոուսոն հայտարարել Ընկերության բլոգում 11%-ով կրճատելու քայլը (մոտավորապես 800-900-ը ընկերության մոտ 8,000 աշխատակիցներից)՝ ասելով, որ աշխատուժն աճել է «չափազանց արագ» և «առանց բավարար ուշադրության» վերջին երկու տարիների ընթացքում:

Սեպտեմբերի 13, 2022Warner Bros. Բացահայտում, որը ձևավորվել է երկու արտադրական հսկաների միջև ապրիլին միաձուլման արդյունքում, ըստ տեղեկությունների կարող է կրճատել «հարյուրավոր» գովազդի վաճառքի աշխատակիցների ընկերության WarnerMedia և Discovery կողմերից: Աքիոս հաղորդում է, վկայակոչելով անանուն աղբյուրներ, քանի որ ընկերությունը մտադիր է կրճատել իր գովազդային թիմը, որը ներկայացնում է HBO, CNN, Discovery, Turner և Warner Bros. Entertainment-ը, ըստ հաղորդումների: Տանու մարդ, որը նույնպես զրուցել է անանուն աղբյուրների հետ։

Սեպտեմբերի 12, 2022Goldman Sachs-ը սովորաբար ամեն տարի աշխատանքից ազատում է իր աշխատողների 1%-ից 5%-ին, որպես տարեկան կատարողականի վերանայման մաս, սակայն դադարեցրել է այս ծրագիրը Covid-19 համաճարակի ժամանակ. ներդրումային բանկը այս տարվա սկզբին առաջարկել է վերականգնել կրճատումները, որոնք ակնկալվում է, որ ավելի մոտ կլինեն: բոլոր ոլորտներում աշխատողների 1%-ին և կարող է տեղի ունենալ այս ամսվա որոշ ժամանակ New York Times մասին, վկայակոչելով ծրագրերին ծանոթ մարդկանց։

Սեպտեմբերի 9, 2022Beaumont-Spectrum, որը ձևավորվել է այս տարվա սկզբին ա Միաձուլման Beaumont-ի և Spectrum-ի միջև կրճատել է 400 կորպորատիվ պաշտոն, քանի որ առողջապահական ցանցը պայքարում է «պատմական գնաճի, դեղագործության և աշխատուժի ծախսերի աճի, COVID 19-ի, CARES Act-ի ֆինանսավորման ժամկետի ավարտի և ծախսերի հետ ոչ համաչափ փոխհատուցումների հետ»:

Սեպտեմբերի 2, 2022Բանկային հսկա Citigroup հայտնում է կրճատումներ է արել Տնային հիփոթեքային ստորաբաժանումում, որը աղբյուրը հայտնել է Bloomberg-ին, ընդգրկում է 100-ից պակաս դիրք:

Սեպտեմբերի 2, 2022SoftBankՏոկիոյում գտնվող ներդրումների կառավարման հսկան, հայտնում է նախատեսում է կրճատել իր Vision Fund-ի մոտ 20 աշխատակիցների մինչև 500%-ը երեք շաբաթ անց այն բանից հետո, երբ հիմնադրամը ռեկորդային կորուստ գրանցեց հունիսին ավարտված ֆինանսական եռամսյակում:

Սեպտեմբերի 2, 2022Ներդրումային բանկային հսկա Credit Suisse Հաղորդվում է, որ կարող էր կրճատել այնքան, որքան 5,000 աշխատանք քանի որ սկանդալից տուժած բանկը փորձում է շրջել իր հեղինակությունը և նվազեցնել ծախսերը, հայտնում է Reuters-ը:

Օգոստոս 31, 2022ՇառաչԿալիֆորնիայում գործող Snapchat բջջային հավելվածի մշակողը, հայտարարել Նախատեսում է աշխատանքից ազատել ավելի քան 1,200 աշխատակիցների (իր անձնակազմի մոտավորապես 20%-ը) այս ամառ աշխատատեղերի կրճատման երկրորդ փուլում, ասվում է CNN-ի կողմից ստացված ներքին հաղորդագրության մեջ:

Օգոստոս 31, 2022Անկողնային բաղնիք և դրանից դուրս բացահայտեց ծրագրերը պառկել իր աշխատուժի 20%-ը և 500 միլիոն դոլարի նոր ֆինանսավորում, քանի որ պայքարող մանրածախ հսկան փակում է 150 «ցածր արտադրող» խանութներ՝ շարունակելու ֆոնին: հարցեր ցածր վաճառքով.

Օգոստոս 31, 2022VF CorporationVans, Timeberland և North Face ապրանքանիշերի մայր ընկերությունը, ըստ տեղեկությունների, կրճատել է 300 աշխատակցի և վերացրել 300 բաց աշխատատեղեր (իր համաշխարհային աշխատուժի 1%-ից պակաս), ընդ որում, գործադիր տնօրեն Սթիվ Ռենդլը ներքին նամակ է գրել աշխատակիցներին, որոնք ստացվել են ընկերության կողմից։ Denver Business Journal որ կրճատումները տեղի են ունենում մի միջավայրում, որը «հավանաբար կշարունակի նկատելի լինել անկայունությամբ» (VF-ն հաստատել է, որ կրճատումները Forbes բայց այլ մանրամասներ չեմ տրամադրի):

Օգոստոս 30, 2022Շառաչ Գործադիր տնօրեն Էվան Շպիգելը հայտարարել է ընկերության հուշագրում, որ ընկերությունը աշխատանքից կազատի իր 20-ից ավելի աշխատողների 6,400%-ին (1,280 աշխատակից): The Verge- ը հաղորդում է, որ ընկերությունը բախվում է «եկամուտների աճի ավելի ցածր տեմպերի»՝ ընկերության բաժնետոմսերի գինը ընկել է մոտ 80%-ով այս տարվա սկզբից:

Օգոստոս 26, 2022Առցանց հիփոթեքային վարկատու Better.com- ը Հաղորդվում է, որ այս տարի հայտարարել է աշխատանքից ազատումների իր երրորդ և վերջին 12 ամիսների ընթացքում չորրորդ փուլի մասին՝ կրճատելով մոտ 250 աշխատակցի, ասել է անանուն աշխատողը: TechCrunch— ընկերության ընդհանուր կրճատումները դեկտեմբերից մինչև մոտավորապես 4,000, քանի որ ընկերությունը պայքարում է բնակարանային շուկայի կտրուկ անկման պայմաններում (Better.com-ը անմիջապես չպատասխանեց հարցմանը. Forbes).

Օգոստոս 25, 2022Արհեստական ​​ինտելեկտի ստարտափ DataRobot- ը ժամանակավոր գործադիր տնօրեն Դեբանջան Սահա հայտարարել մայիսից ի վեր բոստոնում գտնվող ընկերության աշխատատեղերի կրճատման երկրորդ փուլը՝ «հարմարվելու շուկայի փոփոխվող դինամիկային», և չնայած ընկերությունը չի նշել, թե քանի աշխատող է հեռանում, LinkedIn հաղորդում է, որ դա կազդի իր աշխատակազմի 26%-ի վրա, ինչը, ըստ կայքի TechTarget, կնշանակի մոտավորապես 260-ը նրա 1,000 աշխատակիցներից:

Օգոստոս 25, 2022Թենեսիում գտնվող բեռնափոխադրող ընկերություն ԱՄՆ Xpress կրճատել է իր կորպորատիվ աշխատուժի 5%-ը, տեղական ABC մասնաճյուղին հաստատել է խոսնակը WTVC, այս ամառ իր ընդհանուր կրճատումները հասցնելով մոտավորապես 140-ի՝ մայիսին կրճատումների փուլից հետո, որը կրճատեց ընկերության կորպորատիվ անձնակազմի ևս 5%-ը, մասին այն ժամանակ ունենալով շուրջ 70 աշխատակից:

Օգոստոս 22, 2022ծանծաղուտ հայտարարել է, որ բաց կթողնի շուրջ 3,000 գրասենյակային և պայմանագրային աշխատողների, երբ ավտոարտադրողը տեղափոխվի այնտեղ կրճատել ծախսերը քանի որ այն անցնում է էլեկտրական մեքենաների արտադրությանը, համաձայն Wall Street Journal- ը:

Օգոստոս 19, 2022Բոստոնում գործող կահույքի առցանց մանրածախ առևտուր Վայֆայեր կրճատվել է 870 աշխատատեղ (ընկերության 5 աշխատակիցների մոտ 18,000%-ը), ասվում է գործադիր տնօրեն Նիրաջ Շահի ներքին հաղորդագրության մեջ, որը ստացվել է ընկերության կողմից։ Boston Globe, որը հայտարարեց, որ ընկերությունը վերակառուցվում է Covid-19 համաճարակից հետո, բայց որ նրանց «թիմը չափազանց մեծ է այն միջավայրի համար, որտեղ մենք այժմ գտնվում ենք»:

Օգոստոս 18, 2022Ծրագրային ընկերություն Նոր հարթություն Գործադիր տնօրեն Բիլ Սթեյփլսը գրել է. հայտարարություն ընկերության կայքում կրճատումները գրելը կարևոր է «աճի միտումների և շուկայի ակնկալիքների վերաբերյալ ընթացիկ տեղեկատվության» լույսի ներքո:

Օգոստոս 16, 2022Ֆիլադելֆիայում ԼսողությունՄիացյալ Նահանգների երկրորդ ամենամեծ ռադիոընկերությունը կրճատել է իր աշխատուժի 5%-ը (մոտավորապես 250 աշխատակից), Ռադիոյի ներսում Գործադիր տնօրեն Դեյվիդ Ֆիլդն ասում է, որ կրճատումները տեղի են ունենում «ներկայիս մակրոտնտեսական հակառակ քամիների լույսի ներքո»:

Օգոստոս 16, 2022Apple, աշխարհին ամենաարժեքավորը ընկերությունը աշխատանքից ազատել է 100 պայմանագրային հավաքագրողների՝ աշխատանքի ընդունման դանդաղման պատճառով, Bloomberg հաղորդում է (Apple-ը անմիջապես չի պատասխանել հարցմանը Forbes).

Օգոստոս 15, 2022HBO Max կրճատել է 70 աշխատատեղ (իր աշխատուժի 14%-ը) ծախսերի կրճատման ջանքերով, որոնք տեղի են ունենում Discovery-ի կողմից HBO Max մայր ընկերության՝ WarnerMedia-ի 43 միլիարդ դոլար արժողությամբ ձեռքբերումից չորս ամիս անց և մեկ շաբաթ անց, երբ ընկերությունը հայտարարեց. պլաններ հաջորդ տարի համատեղել հոսքային ծառայությունը Discovery+-ի հետ, Վերջնաժամկետ Ա.

Օգոստոս 12, 2022Տեխասում գտնվող տնային առողջության ծառայությունների ընկերություն Նշեք առողջությունը աշխատանքից ազատվել է 489 աշխատակցի՝ ծախսերի կրճատման քայլ, որը տեղի է ունեցել շաբաթներ անց այն բանից հետո, երբ առողջապահական հսկա CVS-ն առաջարկեց գնել ընկերությունը, բազմաթիվ կետեր: մասին.

Օգոստոս 11, 2022Մեդիտացիայի հավելված հանգիստ Գործադիր տնօրեն Դեյվիդ Կոն հայտարարեց 90 աշխատակցի (ընկերության աշխատուժի 20%-ը) աշխատանքից հեռացնելու պլանների մասին՝ աշխատակիցներին ուղղված հուշագրում՝ ասելով. «Մենք որպես ընկերություն անձեռնմխելի չենք ներկայիս տնտեսական միջավայրի ազդեցությունից:"

Օգոստոս 10, 2022Կալիֆորնիայի տեխնոլոգիական ստարտափ Նութանիքս Արժեթղթերի և բորսաների հանձնաժողովի տվյալներով՝ մինչև հոկտեմբերի վերջ 270-ը (իր աշխատուժի 4%-ը) կրճատելու պլաններ է հայտարարել: ներկայացման, ծախսերը նվազեցնելու նպատակով։

Օգոստոս 10, 2022Արագ պատահական աղցանների խանութ Քաղցրավենիք կրճատել է իր կորպորատիվ աշխատուժի 5%-ը՝ ընկերության կորուստները վերագրելով գրասենյակ դանդաղ վերադարձին և Covid-19-ի տեւական դեպքերին, կոնֆերանսի ժամանակ, CNBC: մասին.

Օգոստոս 9, 2022Կայքերի նախագծման ընկերություն Wix.com այս տարի կատարեց կրճատումների իր երկրորդ փուլը՝ կրճատելով 100 աշխատակիցների՝ որպես ընկերության նախագահ և գլխավոր տնօրեն Նիր Զոհար: Ասել Իսրայելական թերթ կալկալիստ, «Աշխարհը տնտեսական ճգնաժամ է ապրել, և մենք տեսել ենք, որ ԱՄՆ ՀՆԱ-ն նվազում է առանց աճի»:

Օգոստոս 9, 2022Կանադական սոցիալական լրատվամիջոցների կառավարման ընկերություն Hootsuite հայտնում է հայտարարեց, որ մտադիր է կրճատել իր մոտ 30 աշխատակիցների 1,000%-ը:

Օգոստոս 8, 2022Groupon բացահայտեց իր աշխատուժի 15%-ը (500 աշխատակից) աշխատանքից հեռացնելու պլանները, հիմնականում՝ ընկերության տեխնոլոգիական և վաճառքի բաժիններում, իսկ գործադիր տնօրեն Կեդար Դեշպանդեն հաղորդագրությունում գրել է աշխատակիցներին, որոնք ստացվել են Forbes, «մեր ծախսերի կառուցվածքը և մեր կատարողականը չեն համընկնում»:

Օգոստոս 8, 2022Շառաչ սկսել է աշխատանքից ազատել իր 6,000 աշխատակիցներից անհայտ թվով` անցյալ ամիս հրապարակված The Verge-ի հիասթափեցնող եկամուտների զեկույցից հետո: մասինվկայակոչելով անանուն աղբյուրներ:

Օգոստոս 5, 2022iRobotRoomba-ն արտադրողը կրճատել է իր աշխատուժի 10%-ը (140 աշխատակից), քանի որ ընկերությունը վերակառուցվում է Amazon-ի կողմից 1.7 միլիարդ դոլարով գնելուց հետո, ընկերությունը հայտնել է. Forbes- ը, ավելացնելով, աշխատատեղերի կրճատումները կապված չէին ձեռքբերման հետ։

Օգոստոս 4, 2022Կալիֆորնիայում վիդեո խաղերի մշակող Jamեմ քաղաք աշխատանքից ազատվել է 150-200 աշխատակցի՝ իր աշխատուժի մոտավորապես 17%-ը – VentureBeat մասին, նշելով, որ կրճատումները գալիս են «գլոբալ դժվարին տնտեսության և խաղերի արդյունաբերության վրա դրա ազդեցության լույսի ներքո»:

Օգոստոս 3, 2022Walmart— Միացյալ Նահանգների ամենամեծ մասնավոր գործատուն — նախատեսում է կրճատել իր կորպորատիվ աշխատակիցներից 200-ը, քանի որ ընկերությունը ձգտում է վերակազմավորվել, Wall Street Journal մասինվկայակոչելով անանուն աղբյուրներ:

Օգոստոս 2, 2022Առցանց միջնորդություն Robinhood կրճատել է իր անձնակազմի 23%-ը՝ գլխավոր տնօրեն Վլադ Տենևով հղում անելով Առևտրային ակտիվության անկում, բարձր գնաճ և «կրիպտո-շուկայի լայնածավալ վթար», այս քայլը տեղի է ունենում Robinhood-ից հետո: աշխատանքից ազատվել է 9% ապրիլին իր լրիվ դրույքով աշխատողների մի շարք կրճատումներ Թենևն ասում է, որ «բավականաչափ հեռու չեն գնացել»:

Հուլիս 27, 2022Ֆիթնես ընկերություն F45 Ուսուցում դադարեցրեց 110 աշխատակիցները, կամ իր աշխատուժի 45%-ը, քանի որ գործադիր տնօրեն Ադամ Գիլքրիստը հեռացավ պաշտոնից:

Հուլիս 26, 2022Էլեկտրոնային առևտրի ընկերություն Shopify դարձավ վերջին ընկերությունը, որը աշխատանքից ազատեց աշխատակիցներին՝ խզելով կապերը 1,000-ի (իր աշխատուժի 10%-ի) գլխավոր տնօրեն Թոբի Լուտկեի հետ։ հայտարարել, ասելով, որ համաճարակի ժամանակ առցանց գնումների կտրուկ աճող պահանջարկը հավասարվել է, և որ ընկերությունը խաղադրույք է կատարել, որը «չվճարեց»:

Հուլիս 22, 2022Բոստոնի տեխնոլոգիական ժամացույցների ընկերություն Ովքեր կրճատել է իր աշխատուժի 15%-ը՝ ասելով Boston Globe այժմ այն ​​ունի 550 աշխատակից (նշանակում է, որ կրճատվել է մոտ 97-ի), հայտարարության մեջ ավելացնելով, որ «հաշվի առնելով, թե որքան բացասական է մակրոմիջավայրը զարգացել, մենք պետք է պատասխանատու աճենք և վերահսկենք մեր ճակատագիրը»:

Հուլիս 21, 20227-Eleven, որը գործում է 13,000 հարմարավետ խանութներ ամբողջ Հյուսիսային Ամերիկայում, կրճատել է 880 ԱՄՆ կորպորատիվ աշխատատեղ՝ Speedway-ի գնման 21 միլիարդ դոլար արժողությամբ գործարքն ավարտելուց ընդամենը մեկ տարի անց:

Հուլիս 20, 2022Սիեթլի անշարժ գույքի ստարտափ Flyhome կացնահարել է իր աշխատակազմի 20%-ին, մասին լինել մոտ 200 աշխատող, քանի որ ընկերությունը նավարկվում է «անորոշ տնտեսական պայմաններով»:

Հուլիս 20, 2022ծանծաղուտ Bloomberg-ը նախատեսում է աշխատանքից հեռացնել մինչև 8,000 աշխատակցի, քանի որ ավտոարտադրողը փորձում է հեռանալ գազով աշխատող մեքենաներից և շարժվել դեպի էլեկտրական մեքենաների արտադրություն։ մասին.

Հուլիս 19, 2022Vimeo Գործադիր տնօրեն Անջալի Սուդ հայտարարել LinkedIn-ում առցանց տեսաընկերությունը կրճատում է իր աշխատուժի 6%-ը՝ «տնտեսական անկումից ավելի ուժեղ ընկերություն դուրս գալու համար»։

Հուլիս 19, 2022Օհայոյի վրա հիմնված ավտոմատացված առողջապահական ծրագրերի գործարկում Ձիթապտուղ դադարեցրեց 450 աշխատակից, ընկերության գրեթե 35%-ը, քանի որ գործադիր տնօրեն Շոն Լեյնը խոստովանեց, որ ընկերության հանձնառությունը «հրատապ գործելու» հանգեցրեց աշխատանքի ընդունելու ցնծության, որը չափազանց շատ էր, ինչը նրան դրդեց «վերանայել այս մոտեցումը»:

Հուլիս 18, 2022Crypto փոխանակում Երկվորյակ կրճատել է 68 աշխատակցի կամ իր անձնակազմի 7%-ին, երկու ամսից էլ քիչ այն բանից հետո, երբ նա ազատեց իր աշխատուժի 10%-ին, TechCrunch.

Հուլիս 14, 2022OpenSea- ն, Նյու Յորքում գործող ոչ փոխարկելի նշան (NFT) ընկերությունը, որը հայտարարել է ա ծլվլոց այն աշխատանքից ազատել է իր աշխատակազմի 20%-ին՝ «լայն մակրոտնտեսական անկայունության» վախի պատճառով՝ «երկարատև անկման» հնարավորությամբ։

Հուլիս 13, 2022Առցանց պատվերների մեկնարկ ChowNow- ը աշխատանքից ազատվել է 100 մարդ, TechCrunch Հաղորդվում է, որ քանի որ այն հետ է մղվում «մեծ և հավակնոտ» բյուջեից, որը չի կարողացել բավարարել այն մտավախությունների պատճառով, որ թերաճ շուկան կարող է խթանել անկումը:

Հուլիս 13, 2022Տոնալ, տնային ֆիթնես ընկերություն, կտրել Նրա աշխատուժի 35%-ը «մակրոտնտեսական կլիմայի և համաշխարհային մատակարարման շղթայի մարտահրավերների» վատթարացման պայմաններում։

Հուլիս 12, 2022Tesla դադարեցրեց 229 աշխատակից, հիմնականում իր ավտոպիլոտային ստորաբաժանման մեջ, և փակեցին իր գրասենյակը Սան Մատեոյում, Կալիֆորնիա, մի քանի շաբաթ անց այն բանից հետո, երբ գործադիր տնօրեն Իլոն Մասկը նամակ ուղարկեց ղեկավարներին՝ ասելով, որ ինքը «սուպեր վատ զգացողություն» ունի տնտեսության վերաբերյալ և նախատեսում է կրճատել 10%-ը: իր աշխատուժից, Reuters Ա.

Հուլիս 12, 2022Մոտ 1,500 աշխատակիցներ առաքման միջազգային ստարտափում Գոպաֆ ազատ են արձակվել, (իր անձնակազմի 10%-ը) և ԱՄՆ-ի 76 պահեստները փակվել են, ասվում է ներդրողներին ուղղված նամակում, որն առաջին անգամ հայտնել է. Bloomberg, քանի որ ընկերությունը հեռանում է աճի գնով մոդելից:

Հուլիս 12, 2022Կալիֆոռնիայում գործող հիփոթեքային վարկատու վարկ Depot հայտարարել ծրագրում է մինչև տարեվերջ աշխատանքից ազատել 2,000 աշխատակցի՝ 2022 թվականին կրճատումները հասցնելով 4,800-ի՝ ընկերության 8,500 աշխատակիցների կեսից ավելին, քանի որ բնակարանային շուկան «կտրուկ և կտրուկ կրճատվել է», - ասվում է գործադիր տնօրեն Ֆրենկ Մարտելի հայտարարության մեջ:

Հուլիս 11, 2022Էլեկտրական ավտոարտադրող Ռիվյան բացահայտված ծրագրերը Ընկերության 5 աշխատակիցների 14,000%-ին ազատել այն ոլորտներում, որոնք «շատ արագ» աճել են համաճարակի ժամանակ և դադարեցնել ոչ գործարանային աշխատողների վարձումը, ասվում է գլխավոր տնօրեն Ռ.Ջ. Սկարինգեի ներքին էլ.

Հուլիս 7, 2022Անշարժ գույքի ձեռնարկություն Re/Max հայտարարել նախատեսում է մինչև տարեվերջ աշխատանքից հեռացնել իր աշխատուժի 17%-ը՝ նպատակ ունենալով մինչև 100 թվականը տարեկան 2028 միլիոն դոլար եկամուտ բերել հիփոթեքային վարկերի հետ կապված:

Հունիսի 22, 2022JPMorgan Chase — երկրի ամենամեծ բանկը — աշխատանքից ազատվել և վերանշանակվել է իր 1,000 աշխատակիցներից ավելի քան 274,948-ը՝ պատճառաբանելով հիփոթեքային վարկերի տոկոսադրույքների բարձրացումը և գնաճի աճը:

Հունիսի 15, 2022Անշարժ գույքի ընկերություններ Կողմնացույց և Ռեդֆին Ռիելթորների ազգային ասոցիացիայի տվյալներով՝ իրենց աշխատուժի համապատասխանաբար 10%-ով և 8%-ով կրճատելու պլաններ են հայտարարել՝ ապրիլից մայիս ընկած ժամանակահատվածում տների վաճառքի 3.4%-ով անկումից հետո՝ կապված այն մտահոգությունների հետ, որ երբեմնի շիկացած բնակարանային շուկան սառչել է:

Հունիսի 14, 2022Մոտ 1,100 Coinbase աշխատակիցները իմացան, որ եղել են ազատ է արձակվել իրենց աշխատանքային էլ. նամակների հասանելիությունը կորցնելուց հետո՝ նշելով կրիպտոընկերության անձնակազմի 18%-ով կրճատում, քայլ, որը գործադիր տնօրեն Բրայան Արմսթրոնգը կարևոր է համարել «այս տնտեսական անկման ժամանակ առողջ մնալու համար», և նախազգուշացնող նշան ռեցեսիայի և «կրիպտո ձմեռ»-ի մասին: ավելի քան 10 տարվա կրիպտո բումից հետո:

Թող 21, 2022Օգտագործված մեքենաների վաճառող Carvana Գործադիր տնօրեն Էռնի Գարսիա III-ը նամակ է ուղարկել 2,500 աշխատակցի՝ ընկերության աշխատուժի 12%-ին, տեղեկացնելով, որ նրանք կորցրել են իրենց աշխատանքը՝ նոր աշխատանքի ընդունումը սառեցնելուց մեկ շաբաթ անց, քանի որ ընկերությունը պատրաստվում էր մեքենաների վաճառքի մոտեցող անկմանը, և Ռեպորտաժ «ծախսող» բիզնեսի ոճը վերադարձել էր ընկերությանը կծելու համար: